一、對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業(yè)職工，企業(yè)應當支付職工在此期間的工作報酬。 二、企業(yè)因受疫情影響導致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可以通過與職工協(xié)商一致采取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補貼。 企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內的，企業(yè)應按勞動合同規(guī)定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業(yè)支付給職工的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。職工沒有提供正常勞動的，企業(yè)應當發(fā)放生活費，生活費標準按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。

疫情期間一線員工工資(關于疫情期間員工工資問題)

一、對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業(yè)職工，企業(yè)應當支付職工在此期間的工作報酬。 二、企業(yè)因受疫情影響導致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可以通過與職工協(xié)商一致采取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補貼。 企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內的，企業(yè)應按勞動合同規(guī)定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業(yè)支付......

眾志成城！抗擊疫情金融業(yè)在行動

春節(jié)期間，新型冠狀病毒肺炎疫情，牽動著國人的心。在這個刻骨銘心、令人難忘的新春佳節(jié)，白衣天使們冒著生命危險默默無聞地奮斗在第一線，來自四面八方的救援捐贈物資已經(jīng)抵達疫區(qū)，更多的救援力量正在馳援武漢。金融業(yè)也在持續(xù)行動，正通過捐贈資金、為疫區(qū)緊急采購醫(yī)療物資、向一線醫(yī)護人員提供專屬風險保障等方式，迅速投入到抗擊疫情的行動中。人民銀行在行動人民銀行召開電視會議部署春節(jié)期間金融服務等相關工作央行支付系統(tǒng)放開小額支付系統(tǒng)業(yè)務限額，為抗擊疫情構筑資金匯劃綠色通道銀行業(yè)在行動國開行20億元應急貸款馳援武漢抗......

成都實行“兩點一線”上下班模式,要求單位對員工全時段管理

附通知全文：《關于重申在疫情防控期間減少公眾聚集性活動的通知》各區(qū)(市)縣疫情防控指揮部、市級各部門：我市當前疫情防控進入新的階段，二代、三代病例和家庭聚集性發(fā)病的風險很大，與復工返工疊加，防控形勢依然嚴峻。為切實降低因人員聚集造成的疫情防控風險，保障順利復工復產(chǎn)，特倡導公眾踐行簡約的生活方式，減少不必要的聚集性活動，現(xiàn)將有關要求通知如下。一、落實機關企事業(yè)單位和其他組織的主體責任，黨政一把手負主責，對所屬員工實現(xiàn)全時段管理，要求員工疫情期間實行兩點一線上下班模式，并減少不必要的聚集。下班后，直......