
實習協議書甲方:_______系乙方(定向實習接收單位):丙方(學生及家長):根據乙方需求和我系實習教學需要,為提高學生的社會實踐技能與就業的推薦工作,加強學生實習期間的管理,經甲乙雙方共同協商決定,確定該公司為我校校外實習基地。其具體事宜...
應屆生實習三方協議范本 甲方:_______________________________ 乙方:_________________(學校/系) 丙方:_________(學校/系)實習學生 為保證學生在_________實踐教學實習過程...
甲 方:____________________________________ 地 址:________________郵碼:________________電話:____________ 法定代表人或委托代表人:___________...
甲 方:____________________________________ 乙 方:____________________________________ 根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本...
勞動者去公司上班可能會有一段時間的實習期,實習期就是為了學習如何去工作。很多都不能夠為公司創造利潤,所以大部分實習期都只有很少的工資,實習合同可以終止嗎?根據以上描述小編整理了相關的法律知識,希望對你有幫助。 實習合同單位可以終止嗎 ...
甲 方: ____________________________________地 址: ________________ 郵碼: ________________ 電話: ____________法定代表人或委托代表人: _______...
實習期工資與轉正工資的關系是什么依據我國相關法律的規定,實習生如果是頂崗實習的,實習工資不低于本單位相同崗位試用期工資標準的80%,而轉正后的工資是按相同崗位工資計算的。《職業學校學生實習管理規定》第十七條?接收學生頂崗實習的實習單位,應參...
在簽訂勞動合同時,一般都會約定一定時間的試用期,那么《勞動合同法》關于試用期是如何規定的呢?《勞動合同法》第十九條規定:勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固...
我國《勞動合同法》第十九條規定: 1. 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。 2. 同一用人單位與同一勞...