貸款逾期，應(yīng)該有的朋友出現(xiàn)過這個(gè)情況。
　　據(jù)了解，貸款逾期是會(huì)有罰息的，具體罰息多少，就要看銀行的規(guī)定了，一般來說都是以天數(shù)計(jì)算，罰息利率為正常借款利率的130%；所以很多喜歡還款拖拉的朋友一定要提醒自己，按期足額還款，在此，小編告誡所有在使用信用卡的朋友，不要以為逾期是小事，也不要覺得說逾期一兩天沒事，既然遲早都要還款，為什么就不能按時(shí)還呢？
　　如果長期下去，超過兩三次，信用就會(huì)產(chǎn)生不良記錄，如果還不改正就會(huì)變成銀行“黑戶”，再想去銀行申請(qǐng)貸款就難了。
　　 　　其次，會(huì)給自己的信用記錄留下“污點(diǎn)”。
　　大家都知道，借錢有一個(gè)潛規(guī)則，就是“有借有還再借不難”，如果借款人沒有信用，借錢不還，那么下次再想要申請(qǐng)貸款就很困難了，銀行一看借款人的信用記錄這么差，肯定是不敢貸款的，而且，無抵押貸款憑借的就是信用申請(qǐng)的貸款，如果借款人連這基本的信用都沒有，銀行怎么敢放貸？
　　 　　當(dāng)然，偶爾逾期，也是情有可原的，銀行不會(huì)一棒子打死人，不會(huì)說借款人有一次逾期就被定為不良信用記錄，那么這個(gè)不良信用記錄會(huì)保存多久？
　　據(jù)小編的了解，最長保存5年的信用記錄，5年之后，自動(dòng)消除。
　　所以說，如果變成了銀行黑戶的朋友，在5年之后還是有機(jī)會(huì)可以去銀行申請(qǐng)貸款的，但是在此期間，一定不能再有不良信用記錄了。
　　

p2p貸款逾期考核方案

方法一：靜態(tài)準(zhǔn)備金 　 所謂的靜態(tài)準(zhǔn)備金，就是利用自有資本和營業(yè)利潤來構(gòu)造一個(gè)靜態(tài)的準(zhǔn)備金池，這個(gè)池子的比例大約是交易規(guī)模的8%,基本上可以完全對(duì)抗流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。但該資金池一旦發(fā)展起來，光靠營業(yè)利潤是不可能達(dá)到8%，所以后期資金補(bǔ)充就會(huì)成為問題。 　　 方法二：動(dòng)態(tài)準(zhǔn)備金 這里的動(dòng)態(tài)準(zhǔn)備金值得就是風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金、風(fēng)險(xiǎn)保證金。目前業(yè)內(nèi)公開的1%-3%的保證金收取辦法，起不了太大作用，除非收取到20%甚至30%以上的比例，但如此一來勢必增加借款成本，這就得要求P2P平臺(tái)能夠把對(duì)借款人的綜合借款成本做到14......

企業(yè)怎么制定錄用標(biāo)準(zhǔn)

首先公司必須在招聘時(shí)對(duì)錄用條件作出具體明確的規(guī)定。對(duì)錄用條件一定要明確化、具體化，說明崗位的具體要求，不能僅僅說符合崗位要求，而應(yīng)該把崗位要求是什么，怎么衡量是否符合崗位要求固定下來，切忌大概或抽象化描述。具體來講，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際用工條件及相關(guān)的法律規(guī)定，可以作為錄用條件的應(yīng)該是共性和個(gè)性特點(diǎn)錄用條件，所謂共性即大部分企業(yè)所要求的崗位的員工應(yīng)該具備的基本條件，比如： 1、關(guān)于員工的學(xué)歷、資質(zhì)、經(jīng)歷等能力因素; 2、關(guān)于員工勤奮工作、守法守紀(jì)、誠實(shí)守信等員工主觀態(tài)度因素; 3、關(guān)于員工有無特殊疾......

逾期催收考核(逾期催收工作目標(biāo)和計(jì)劃)

審查核準(zhǔn)崗職責(zé)（一）負(fù)責(zé)對(duì)貸款項(xiàng)目進(jìn)行合法、合規(guī)性和真實(shí)性的審查，主要審核借款人提供資料的完整性、貸款手續(xù)的合法合規(guī)性及調(diào)查評(píng)估崗意見的準(zhǔn)確性和合理性等； （二）根據(jù)上報(bào)材料分析借款人及貸款項(xiàng)目的優(yōu)勢和存在的風(fēng)險(xiǎn)，并提出風(fēng)險(xiǎn)控制措施；（三）負(fù)責(zé)對(duì)貸款項(xiàng)目貸與不貸及貸款幣種、金額、期限、利率、貸款方式、還款方式、貸款科目等提出建議。; 總而言之，就是審查貸款資料的合法性和完整性。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)模式下，信貸員發(fā)揮著越來越重要的橋梁作用，是聯(lián)系企業(yè)等商業(yè)機(jī)構(gòu)和銀行的紐帶。信貸員通過尋找潛在客戶，協(xié)助他們申......