深夜福利一区二区_巨人精品**_一级毛片精品毛片_欧美在线关看

工傷二年后可以起訴賠償嗎(工傷過了2年可以起訴么)

2023-06-06 00:17發(fā)布

工傷二年后可以起訴賠償嗎

沒有法定時限中止情形的,只能與用人單位協(xié)商解決。職工遭受工傷事故傷害,已過兩年未報,已經(jīng)過期認(rèn)定工傷的期限,也已經(jīng)超過按人身損害提起民事訴訟救濟的時效,工傷職工已經(jīng)無法通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。 只可以與用人單位協(xié)商解決,用人單位愿意賠償?shù)模皇芟拗啤?但是,具有人社部《關(guān)于執(zhí)行《工傷保險條例》若干問題的意見(二)》 八、有下列情形之一的,被延誤的時間不計算在工傷認(rèn)定申請時限內(nèi)。? (一)受不可抗力影響的;? (二)職工由于被國家機關(guān)依法采取強制措施等人身自由受到限制不能申請工傷認(rèn)定的;?? (三)申請人正式提交了工傷認(rèn)定申請,但因社會保險機構(gòu)未登記或者材料遺失等原因造成申請超時限的;? ? (四)當(dāng)事人就確認(rèn)勞動關(guān)系申請勞動仲裁或提起民事訴訟的;? (五)其他符合法律法規(guī)規(guī)定的情形。? 如果工傷申請人符合以上條件可以起訴。 擴展資料 《工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級勞動保障行政部門進行工傷認(rèn)定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)。 參考資料:中央人民政府-工傷保險條例 參考資料:人力資源和社會保障部-人力資源社會保障部關(guān)于執(zhí)行《工傷保險條例》若干問題的意見(二)

工傷二年后可以起訴賠償嗎(工傷過一年多了還得到賠償嗎?)

沒有法定時限中止情形的,只能與用人單位協(xié)商解決。職工遭受工傷事故傷害,已過兩年未報,已經(jīng)過期認(rèn)定工傷的期限,也已經(jīng)超過按人身損害提起民事訴訟救濟的時效,工傷職工已經(jīng)無法通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。 只可以與用人單位協(xié)商解決,用人單位愿意賠償?shù)模皇芟拗啤?但是,具有人社部《關(guān)于執(zhí)行《工傷保險條例》若干問題的意見(二)》 八、有下列情形之一的,被延誤的時間不計算在工傷認(rèn)定申請時限內(nèi)。? (一)受不可抗力影響的;? (二)職工由于被國家機關(guān)依法采取強制措施等人身自由受到限制不能申請工傷認(rèn)定的;?......

工傷二年后可以起訴賠償嗎

沒有法定時限中止情形的,只能與用人單位協(xié)商解決。  職工遭受工傷事故傷害,已過兩年未報,已經(jīng)過期認(rèn)定工傷的期限,也已經(jīng)超過按人身損害提起民事訴訟救濟的時效,工傷職工已經(jīng)無法通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。   只可以與用人單位協(xié)商解決,用人單位愿意賠償?shù)模皇芟拗啤! ?但是,具有人社部《關(guān)于執(zhí)行《工傷保險條例》若干問題的意見(二)》 八、有下列情形之一的,被延誤的時間不計算在工傷認(rèn)定申請時限內(nèi)。  ?   (一)受不可抗力影響的;?   (二)職工由于被國家機關(guān)依法采取強制措施等人身自由受到限......

江蘇法院工傷一年后可以起訴嗎(十幾年前的工傷還能起訴嗎)

1. 根據(jù)你描述的情況應(yīng)該是可以起訴的; 2. 因為傷殘鑒定需要出院傷情穩(wěn)定了才可以去做; 3. 建議你請一個專業(yè)律師,幫助你向公司申請賠償; 4. 你現(xiàn)在要趕快去做傷殘鑒定,這是主張賠償?shù)囊罁?jù); 5. 鑒定費用大概2000-4000元,把票據(jù)保留后,起訴公司后,鑒定費用公司需要承擔(dān)賠償; 6. 醫(yī)院手術(shù)看病的發(fā)票和病歷都要保留好 7. 起訴需要準(zhǔn)備較多材料和證據(jù),最好在律師指導(dǎo)下進行; 8. 還有就是太便宜了的律師別請。 9. 訴訟時限并不是絕對的一年,如果期間有向?qū)Ψ教岢鲞^賠償,則訴訟時效中......

工傷二年后可以起訴賠償嗎(工傷過了2年可以起訴么)


相關(guān)知識

    勞動者因工受傷怎么維權(quán)

    來源:勞動工傷 時間:2021-09-04 03:10

    勞動者因工受傷怎么維權(quán)勞動者遭遇工傷導(dǎo)致傷殘乃至死亡,勞動者可走以下途徑討要傷殘補助金、傷殘津貼等工傷醫(yī)療待遇。首先,要進行工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定。要確定傷殘是否屬于工傷的范圍:《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為...

    工傷逾期一年怎么訴訟傷殘鑒定-工傷逾期一年怎么訴訟傷殘鑒定呢

    來源:債權(quán)債務(wù) 時間:2023-08-09 08:21

    工傷逾期一年怎么訴訟傷殘鑒定:訴訟程序和注意事項 工傷是指在工作過程中因遭受意外傷害或患職業(yè)病而產(chǎn)生的身體損害或功能障礙。如果工傷發(fā)生超過一年的時間,勞動者仍然需要進行傷殘鑒定,那么該如何進行訴訟呢?本文將介紹工傷逾期一年怎么訴訟傷殘鑒定...

    工傷逾期法院訴訟-工傷糾紛法院多久判決

    來源:精選知識 時間:2022-05-29 05:42

    不可以!工傷認(rèn)定的職權(quán),法律規(guī)定由人社局行使,其他機關(guān)無權(quán)認(rèn)定。工傷認(rèn)定超過時效,是不能按工傷主張權(quán)利的。如果人身損害沒有超過訴訟時效,可以按人身損害向人民法院提起訴訟主張權(quán)利。《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法...

    做不了工傷認(rèn)定怎么起訴賠償(不做工傷認(rèn)定可以要求賠償么)

    來源:精選知識 時間:2022-03-09 23:47

    未經(jīng)工傷認(rèn)定,可以直接到法院起訴,但只能以一般的人身傷害賠償,不能提起工傷賠償請求。  因為只有確定屬于工傷,才能提起工傷賠償請求。  工傷認(rèn)定屬于勞動保障行政部門的職責(zé)和權(quán)限,人民法院在審理勞動爭議的民事訴訟案件中,無權(quán)對勞動者是否構(gòu)成工...

    工傷鑒定超過一年還能起訴嗎(工傷認(rèn)定一年后還能鑒定嗎)

    來源:精選知識 時間:2021-12-13 13:26

    1. 根據(jù)你描述的情況應(yīng)該是可以起訴的; 2. 因為傷殘鑒定需要出院傷情穩(wěn)定了才可以去做; 3. 建議你請一個專業(yè)律師,幫助你向公司申請賠償; 4. 你現(xiàn)在要趕快去做傷殘鑒定,這是主張賠償?shù)囊罁?jù); 5. 鑒定費用大概2000-4000元,把...

    交通事故對方全責(zé)能申請工傷嗎(交通事故對方全責(zé)賠償后可以再認(rèn)定工傷么)

    來源:精選知識 時間:2022-03-09 23:38

    如果是上下班途中發(fā)生交通事故,對方全責(zé)的話,按〈工傷保險條例〉的規(guī)定,你除了要求對方賠償外,還可以申請工傷認(rèn)定,享受工傷待遇的。   《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原...

    工傷認(rèn)定超過時效,通過民事訴訟也可獲賠償

    來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 13:54

      案情簡介  于某在某工地上干活,與用工單位沒有簽書面勞動合同,口頭約定第一個月工資暫定3000元。上崗后,在工地項目經(jīng)理的安排下,他跟公司的施工車干些裝卸河流石、沙子、水泥預(yù)制板等建筑材料之類的活。  干了不到一個月,在一次卸水泥板時,...

    工傷逾期如何起訴

    來源:精選知識 時間:2022-05-28 02:25

    對屬于人民法院受案范圍的行政案件,公民、法人或者其他組織可以先向行政機關(guān)申請復(fù)議,對復(fù)議決定不服的,再向人民法院提起訴訟;也可以直接向人民法院提起訴訟。 公民、法人或者其他組織不服復(fù)議決定的,可以在收到復(fù)議決定書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起...

    公司違章操作需要承擔(dān)刑事責(zé)任么(強令違章冒險作業(yè)罪的構(gòu)成要件有什么)

    來源:其它 時間:2023-03-20 14:21

    一、公司違章操作需要承擔(dān)刑事責(zé)任么?應(yīng)該是要負(fù)刑事責(zé)任的,在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。強令他人違章冒險作業(yè),因而發(fā)...

    工傷賠償是公司賠償嗎,怎么進行賠償?

    來源:勞動工傷 時間:2022-06-30 14:50

    工傷職工受傷后,怎樣才能使受傷職工的合法權(quán)益得到最有效的保障呢?在工傷賠償中不可忽視的一點,就是要把握好工傷認(rèn)定、鑒定、賠償過程中的三個重要期限,那么工傷賠償是公司賠償嗎,怎么進行賠償?  一、工傷賠償是公司賠償嗎,怎么進行賠償  首先,如...

深夜福利一区二区_巨人精品**_一级毛片精品毛片_欧美在线关看
久久一留热品黄| 久久国产综合精品| 成人免费看片app下载| 国产精品色哟哟网站| 色综合色综合色综合| 天堂va蜜桃一区二区三区漫画版| 91精品在线观看入口| 国产成人在线视频免费播放| 日本欧美一区二区三区乱码| 亚洲国产精品成人综合 | 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 久久色在线观看| 欧洲色大大久久| 日韩毛片一二三区| 中文字幕中文字幕一区| 99精品热视频| 日本美女一区二区| 樱花草国产18久久久久| 亚洲免费色视频| 国产午夜精品福利| 欧美一区二区免费| 色婷婷亚洲一区二区三区| 国产精品一区二区久久不卡 | 性做久久久久久免费观看| 久久免费看少妇高潮| 8v天堂国产在线一区二区| 中文字幕中文字幕在线一区| 国产精品免费久久久久| 久久久一区二区三区捆绑**| 91精品国产综合久久久蜜臀图片| 一本大道综合伊人精品热热| 成人午夜伦理影院| 成人一区二区三区在线观看| 国产中文字幕精品| 美腿丝袜亚洲三区| 天天亚洲美女在线视频| 琪琪一区二区三区| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 国产日韩欧美麻豆| 国产亚洲短视频| 成人18视频在线播放| 在线视频综合导航| 在线精品亚洲一区二区不卡| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 成人app软件下载大全免费| 婷婷成人激情在线网| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点 | 免费在线一区观看| 日韩电影在线一区| 蜜桃视频一区二区| 麻豆精品蜜桃视频网站| 亚洲一区二区三区四区在线观看 | 欧美一区二区三区人| 欧美日韩国产色站一区二区三区| 韩国中文字幕2020精品| 大白屁股一区二区视频| 91激情五月电影| 日韩视频免费观看高清完整版在线观看 | 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 91精品国产欧美日韩| 一区二区三区 在线观看视频| 国产精品三级电影| 视频一区二区中文字幕| 国产99久久久国产精品潘金网站| 欧美视频在线观看一区二区| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 一区二区在线免费观看| 国模无码大尺度一区二区三区| 91视频精品在这里| 久久众筹精品私拍模特| 午夜精品久久久久久久蜜桃app| 成人丝袜18视频在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲成人av一区二区| 91亚洲资源网| 国产欧美一区二区三区在线老狼| 亚洲妇女屁股眼交7| 99re亚洲国产精品| 国产日产精品一区| 国内成人精品2018免费看| 91精品啪在线观看国产60岁| 一区二区三区在线播| 波多野结衣精品在线| 国产蜜臀av在线一区二区三区| 麻豆精品久久久| 欧美一区国产二区| 青青草精品视频| 欧美区一区二区三区| 亚洲午夜久久久久中文字幕久| 成人国产在线观看| 国产日韩精品一区二区三区| 黄色小说综合网站| 久久久亚洲高清| 激情伊人五月天久久综合| 精品福利在线导航| 久久99国产精品久久99果冻传媒| 337p亚洲精品色噜噜噜| 日韩国产一区二| 欧美一区二区三区四区高清| 青青国产91久久久久久| 精品美女一区二区| 国产一区美女在线| 久久久久88色偷偷免费| 国产精品一区二区久久不卡| 日本一二三四高清不卡| 97久久超碰精品国产| 亚洲欧美国产三级| 欧美日韩国产欧美日美国产精品| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 在线播放欧美女士性生活| 日本麻豆一区二区三区视频| 精品国产91洋老外米糕| 成人永久免费视频| 亚洲人成精品久久久久久 | 日韩美女在线视频| 狠狠色狠狠色综合| 国产精品传媒入口麻豆| 在线观看日韩高清av| 美女诱惑一区二区| 欧美国产禁国产网站cc| 欧美无乱码久久久免费午夜一区 | 日韩一区二区麻豆国产| 激情久久五月天| 国产精品狼人久久影院观看方式| 色狠狠一区二区三区香蕉| 美腿丝袜亚洲一区| 国产精品每日更新在线播放网址| 在线观看免费成人| 狠狠色丁香久久婷婷综合丁香| 亚洲欧美一区二区在线观看| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 国产麻豆精品视频| 亚洲国产精品欧美一二99| 精品区一区二区| 一本色道a无线码一区v| 激情偷乱视频一区二区三区| 一区二区不卡在线播放| 久久久www成人免费毛片麻豆 | 在线一区二区视频| 精品一区二区影视| 一区二区三区在线免费观看| 精品国产一区二区三区不卡| 91麻豆免费视频| 精品午夜久久福利影院| 国产精品久久久久国产精品日日| 欧美嫩在线观看| av一区二区三区在线| 久久精品国产第一区二区三区| 中文字幕日本乱码精品影院| 欧美精品一区二区三区很污很色的 | 成人午夜av电影| 免费不卡在线观看| 亚洲精选视频在线| 国产日韩欧美a| 日韩欧美成人午夜| 欧美日韩精品电影| 在线观看网站黄不卡| 成人av影视在线观看| 久久不见久久见免费视频1| 一区二区三区中文字幕精品精品 | 91在线视频18| 国产成人精品一区二| 免费成人在线视频观看| 天天色综合成人网| 亚洲激情欧美激情| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 久久久久9999亚洲精品| 精品国产亚洲在线| 久久尤物电影视频在线观看| 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 欧美一区二区视频在线观看2022| 91福利社在线观看| 在线国产亚洲欧美| 精品污污网站免费看| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 色婷婷综合久久久中文字幕| 91丨九色丨尤物| 欧美亚洲自拍偷拍| 欧美视频完全免费看| 欧美日韩一二三区| 欧美一卡2卡3卡4卡| 精品日韩一区二区| 国产人伦精品一区二区| 中文字幕在线免费不卡| 中文字幕欧美一| 亚洲小说春色综合另类电影| 亚洲一区在线电影| 日本人妖一区二区| 国产麻豆精品在线观看| 不卡免费追剧大全电视剧网站| 色综合久久中文综合久久97| 在线观看视频91| 日韩一级二级三级| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 亚洲精选免费视频| 免费观看日韩电影| 国产成人啪免费观看软件 | 91.麻豆视频|