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分公司破產(chǎn)后員工賠錢嗎
用人單位破產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(分公司不是獨(dú)立法人，不具備破產(chǎn)資格)
《勞動(dòng)合同法》第四十四條第四項(xiàng)規(guī)定：用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動(dòng)合同終止。用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(四十六條)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(四十七條)。
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