員工早退途中出車禍，算不算工傷？有答案了！

下班早退發(fā)生事故，申請工傷未獲支持是否下班途中，各方理解迥然不同　　接到東莞社保局作出的《不予認(rèn)定工傷決定書》，郭佳怡不服，于2015年11月11日來到東莞市第一法院，以自己及兩個女兒為原告，一紙行政訴訟狀，將東莞社保局告上法庭，同時將食品...

在下班途中出現(xiàn)交通事故算工傷嗎(下班途中發(fā)生車禍算不算工傷)

事故認(rèn)定書上如果你是無責(zé)、同等責(zé)任，只要不是主要責(zé)任或全責(zé)，并確定是上下班正常路線上，應(yīng)該能夠認(rèn)定為工傷。用人單位需要配合你申報(bào)工傷，取得相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)，如果用人單位沒有幫你購買工傷保險(xiǎn)，其需在工傷保險(xiǎn)范圍內(nèi)對你承擔(dān)賠償責(zé)任。 另外請你注意...

六種出其不意的事故算不算工傷

A：我國《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：在上下班途中，受到機(jī)動車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工擅自離崗提前下班，屬于違反勞動紀(jì)律的行為，應(yīng)由所在單位給予相應(yīng)的違紀(jì)處理，但不能因?yàn)槁毠び羞`反勞動紀(jì)律的行為就拒絕認(rèn)定為工傷。雖然員工不是在正常的下班時間...

下班時間發(fā)生車禍算不算工傷(下班之后出現(xiàn)交通事故算不算工傷)

下班途中發(fā)生車禍?zhǔn)軅救瞬回?fù)主要責(zé)任的算工傷。　　 職工下班后半小時出車禍?zhǔn)欠袼愎串?dāng)時是什么情景和責(zé)任劃分。　　如果是下班途中，并經(jīng)公安機(jī)關(guān)交通管理部門認(rèn)定或者人民法院裁定，本人不負(fù)主要責(zé)任的，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)...

員工早退發(fā)生交通事故不算工傷

案例回顧張無濟(jì)是太極物流公司大眾物流崗位駕駛員。　　公司員工考勤管理制度(2013年6月制定)規(guī)定：大眾物流崗位駕駛員工作時間制為24小時倒班制，交接班時間為每日7時30分。　　2015年6月2日凌晨1時許，張無濟(jì)在從單位回家途中駕駛兩輪摩...

上班途中摔傷算工傷嗎?怎么賠償？

小編為大家整理了關(guān)于上班途中摔傷算工傷嗎?怎么賠償？的相關(guān)內(nèi)容知識，希望可以為您提供幫助。很多人都認(rèn)為上下班路上發(fā)生事故屬于工傷，其實(shí)這種理解是非常片面的。并不是所有的事故都屬于工傷的。我們先來看一下法條：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列...

彈性工作制上下班,發(fā)生交通事故算工傷嗎？

隨著環(huán)境的不斷變化和單位工時制度的多樣化，在我國越來越多的用人單位或職業(yè)開始實(shí)行彈性工作制，允許員工在完成工作任務(wù)時自主地、靈活地選擇工作時間或用人單位有任務(wù)時隨時通知到崗的時間。 也就是說實(shí)行彈性工作時...

員工在上班途中發(fā)生交通事故怎么賠償(職工上下班途中發(fā)生交通事故怎么賠的)

職工在上班途中出現(xiàn)交通事故屬于工傷，則由工傷保險(xiǎn)進(jìn)行賠償；用人單位未交納工傷保險(xiǎn)的，其賠償金額有用人單位承擔(dān)。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； ...

未請假提早下班出車禍，算工傷嗎?(附山東高院一判例)

網(wǎng)友咨詢：我公司正常下班時間是下午六點(diǎn)，我司員工武大下午四點(diǎn)多自行回家，路上發(fā)生同等責(zé)任的交通事故。武大說是跟公司請假了，但是真的沒請假，公司主管領(lǐng)導(dǎo)和人力部門均未收到請假申請，那么，這個請假與否的舉證責(zé)任到底是武大承擔(dān)還是公司承擔(dān)?因?yàn)闆]...

來源：勞動工傷 時間：2021-10-03 10:50

昨天，國慶假期就正式結(jié)束了。最后一天返程的路上不小心發(fā)生車禍?zhǔn)軅那闆r也是比較常見的。那么，問題來了：國慶最后一天回公司的路上發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故，能否認(rèn)定工傷?基本案情：張某某之夫潘甲系某公司員工。2011年10月1日至7日，某公...