【工傷五級】《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的享受以下待遇： （一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為16個月本人工資； （二）保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作；難以安排工作的，由用人單位按月支付傷殘津貼為本人工資的70％，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
　　 （三）經(jīng)工傷職工本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動合同，由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
　　 本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資；本人工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60％。
　　傷殘津貼由各省、自治區(qū)、直轄市每年適時調(diào)整。
　　 《勞動合同法實施條例》第二十三條規(guī)定：用人單位依法終止工傷職工的勞動合同的，除依照勞動合同法第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟補償外，還應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
　　

傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償(傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償2021價格表)

1、1級至4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)(注：一到四級傷殘單位不能和勞動者解除勞動關(guān)系)職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資; 從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際......

工傷賠償費用清單（2021）

依據(jù)《社會保險法》以及《工傷保險條例》的規(guī)定，員工工傷發(fā)生的費用，一部分為工傷保險基金支付，一部分為用人單位支付。到底哪些費用由工傷保險基金承擔(dān)，哪些由用人單位承擔(dān)，很多人并不是太清楚，本文從承擔(dān)的主體予以分類，將這些費用明細(xì)進行歸納，列個清單，供大家在實務(wù)中參考：一、工傷保險基金支付的費用：（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用1、醫(yī)療費：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。超出目錄及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)藥費該工傷職工還是用人單位承擔(dān)，目......

廣東工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2019(廣東工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn))

1、 住院伙食補助費2、 醫(yī)療費3、 停工工資4、 護理費：由所在單位負(fù)責(zé)。　　工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的，由保險基金按月支付。　　其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的５０％、４０％或者３０％.　　 5、 傷殘補助金 一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為２４個月的本人工資，二級傷殘為２２個月的本人工資，三級傷殘為２０個月的本人工資，四級傷殘為１８個月的本人工資；五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘14為個月的本人工資；一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷......