
懷孕期間不是說不可以判刑,只是說不可以判處死刑立即執行,懷孕期間,如果符合緩刑的條件,法官可能會判處緩刑。...
你好:非婚生子女還是有法律保障的措施,可以根據婚姻法的規定,要求對方給付相關費用。根據你的陳述,是想追究對方的刑事責任,都是想結婚了,應該是雙方自愿才懷孕的,當然不能追究對方的強奸;如果對方是有妻之人,那么可以追究對方的重婚罪。除此之外,我想是屬于道德譴責的范疇了。希望意見能夠得到采納,謝謝!...
你好:非婚生子女還是有法律保障的措施,可以根據婚姻法的規定,要求對方給付相關費用。根據你的陳述,是想追究對方的刑事責任,都是想結婚了,應該是雙方自愿才懷孕的,當然不能追究對方的強奸;如果對方是有妻之人,那么可以追究對方的重婚罪。除此之外,我想是屬于道德譴責的范疇了。希望意見能夠得到采納,謝謝!...

懷孕期間不是說不可以判刑,只是說不可以判處死刑立即執行,懷孕期間,如果符合緩刑的條件,法官可能會判處緩刑。
你放心嘛,根據勞動法的規定,婦女在孕期、產期、哺乳期用人單位不得解除勞動合同。 而且社會保險法中,第六章 生育保險 第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。第五十四條 用人單位已經繳納...
曠工為由開除孕婦是否屬于合法1、要看情況,一般不能以該理由辭退孕婦,可以到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁解決,可以要求其滿一年支付一個月工資的經濟補償金。2、我國法律對在孕期、產期、哺乳期內的女職工均給予特殊保護,明確在這三期內不得以此為由解除...
懷孕第1—6個月,可享受1天假期,用于妊娠確認,申請生育指標,以及生產培訓等。· 懷孕第6和第7個月,每個月可享受1天假期。· 懷孕第8個月,可享受2天假期。· 懷孕9個月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在預產假中。 《中華人民共和國...
《勞動法》中對女職工和未成年工特殊保護: 第二十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據本法第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同:(一)患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;(二)患病或者負傷,在規定的醫療期內的...
孕婦勞動保護 1.孕婦享有不被降低工資的權利 在我國,工資分配實行男女同工同酬,不得在女職工懷孕期、產期、哺乳期降低其基本工資。(《女職工勞動保護條例》) 2.女職工在孕期禁止從事鉛、貢、苯等...
2020孕婦被辭退賠償標準,根據我國《勞動合同法》第四十二條規定:勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同:(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;……由此,按照《婦女兒童權益保護法》和《勞動法》的相關...
我想罵你一句,家里有老公,還網貸手欠呀【你就是借信用卡的錢也不用網貸吧,支付寶還有個借白呀,二貨】找親戚借湊湊還上吧!這個你咋辦,利滾利,多少網貸害了多少家庭懷孕初期上網對胎兒有影響嗎 ?凡是含有麝香、乳香、紅花、沒藥、桃仁等活血化瘀成分的...
我國《婚姻法》第三十四條規定,女方在懷孕期間、分娩后一年內或中止妊娠后六個月內,男方不得提出離婚。女方提出離婚的,或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的,不在此限。這條法律規定即是對孕婦的一個保障,保障婦女在懷孕期間,其婚姻的穩定性,這也...