
工傷,又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。 工傷主要有以下類型: 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;這 工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; 患職業病的; 1.5因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的; 在上下班途中,受到機動車事故傷害的; 1.7法律、行政......
【一審】【上訴】【二審】 【實務點評】工傷索賠流程: 1.工傷報告程序 用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。 單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。 2.工傷認定程序 由社會保險經辦機構對工傷(亡)事故進行調查確定是否屬工傷的程序,這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的,又沒有投工傷保險的情況下,可以不走這一程序。 注意工傷認定的兩個時間:單位沒有提起工傷認定的,工傷者一定要在事故發生之日起一年內向......
工商賠償屬于財產關系案件,關于代理涉及財產關系案件律師費的收取,各地司法局一般都會制定適合本地區的指導標準,就上海地區來說,一審階段收費標準如下:按照財產關系案件所涉及的標的,分段累計收費:10萬元以下(含10萬元)部分收費比例為8%-12%,收費不足3000元的,可按3000元收取;10萬元以上至100萬元(含100萬元)部分收費比例為?5%-7%;100萬元以上至1000萬元(含1000萬元)部分收費比例為3%-5%;1000萬元以上至1億元(含1億元)部分收費比例為1%-3%;1億元以上部......

《工傷保險條例》第十五條第(一)項規定,在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,視為工傷。那么在工作崗位上突發疾病,請假回家休息,而后死亡的,是否算是工傷?詳情請看最高人民法院判決:中華人民共和國最高人民法院行...
《工傷保險條例》中規定:有病史的工人發生病之后48小時之中死亡的算是工傷。但是沒有說有病史的工人發生病之后一直昏迷不醒的算是工傷,也沒有說不是工傷。 根據《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工...
最近,江蘇省的淮安有一為姓陳的先生,他連續兩天因為在吃飯的時候出現了腹痛劇烈、惡心難忍、上吐下瀉的情況,于是到醫院里檢查,被醫生診斷出胃潰瘍穿孔。陳先生說自己的身體一直都很好,但是因為工作上的調動,最近心情很不暢快。起初是有一些消化不良的癥...
律師觀點分析:一般來說,勞動者與用人單位簽訂了《工傷賠償協議》后,一般來說,如果拿到的賠償金沒有達到法律規定的賠償金的一半,并且在沒有進行認定和勞動能力鑒定的情況下,符合上面的情形,就算是已經拿到了賠償,也是可以反悔的! 法律依據:最高...
一、工傷死亡事故要怎么處理才算是合法? 1、立即向當地工傷保險管理機構填報工傷死亡報告,提請工傷認定。發生死亡事故,勞動監察、安全管理、公安監察會介入調查,確定責任,待工傷認定后進行后續事務流程。 2、用人單位必須是為員工購買了工傷保險的...
只要是安全事故造成的傷害導致的死亡,無論多久,都是安全事故死亡。 勞動者工作中突發疾病,經搶救無效48小時只能死亡的,按工傷保險條例第十五條規定,視同工傷。
在傷殘鑒定的實踐中,有些地區對手指末節骨折的,是不給傷殘入級的。根據目前傷殘鑒定的情況來看,按傷殘鑒定的依據《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》來看,12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;有骨折,都應給傷殘十級的,但是實踐中...
工傷算不上獵奇,公司處理工傷的方式很神奇。事情是這樣的6月份搞團建戶外拓展,有個妹子摔了,很不幸的摔成了大腿骨粉碎性骨折。妹子看病前前后后花了差不多1w塊錢的樣子。理論上來說,如果有員工工傷,公司需要向工傷保險機構申報,根據工傷的情況,機構...
法律上,誰請律師誰支付律師費,就算是勝訴了,法院也只是判決對方支付訴訟費,而不是律師費。 但是工傷問題比較特殊,因為職工方屬于弱勢群體,很多都是可以申請法律援助的,也就是說政府幫助你請律師,樓主是否符合條件,建議樓主到當地法律援助部門進行咨...
雇用童工受傷算工傷嗎依據我國相關法律的規定,由于童工不算是勞動者,所以雇用童工發生人身損害的,不屬于工傷,由雇用單位承擔人身損害賠償的責任。《禁止使用童工規定》第十條?童工患病或者受傷的,用人單位應當負責送到醫療機構治療,并負擔治療期間的全...