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俄羅斯產假(俄羅斯產假四年半)

2023-06-06 00:49發布

俄羅斯產假

俄羅斯產假4.5年,你產假休了多久? 俄羅斯國家杜馬(議會下院)日前三讀審議通過一系列跟養老金改革有關的方案。根據新方案中一個條款,俄羅斯婦女一生可享受的半薪產假從原來的3年增加到4年半。該條款從2014年1月1起生效。   俄羅斯現行法律規定,產婦可以享受全薪、半薪以及無薪產假。其中全薪產假最少(單胎)140天,包括產前70天和產后70天。半薪產假為1年半,在生了第一個孩子以及第二個孩子之后,產婦可分別享受1年半的半薪產假,領取相當于原工資40%的補貼,這筆補貼由國家社會保險基金支付,產假計入工齡。不過再生第三個或者更多孩子的話,產婦不能再享受半薪產假。   產婦在享受1年半的半薪產假之后,如果還想繼續在家里照顧孩子,那么她可以繼續休無薪產假,直到小孩滿3歲,這期間的假期是沒薪水的,不過雇主必須保留她的工作崗位。   而根據新通過的方案,在生了第三個孩子后,產婦可以跟生前兩個孩子時一樣,也享受1年半的半薪產假,領取相當于原工資40%的補貼,并計入工齡。這就意味著,俄羅斯婦女無論生育幾個孩子,可以享受的半薪產假從原來的最多3年增加到4年半。

中國勝訴俄羅斯對華最大反傾銷案

從商務部進出口公平貿易局獲悉,歷時一年半之久的俄羅斯對華最大貿易救濟案——對中國彩涂板反傾銷訴訟,終以我國企業勝訴告終。俄羅斯工業貿易部正式發函,稱鑒于國內產業并未遭受損害,無措施終止對華-彩涂板反傾銷調查。 2008年3月18日,俄羅斯經貿部決定自2008年3月18日起,對來自中國、韓國、比利時、芬蘭和哈薩克斯坦的彩涂板進行反傾銷調查,我國鞍-鋼等大型鋼鐵企業均在其列,涉案金額高達2.47億美元,是截至目前俄羅斯對我國發起的金額最大的反傾銷案件。 **斯謝韋爾鋼鐵公司等鋼鐵企業提交的調查申請......

勞動法的產假規定有哪些(產假待遇)

產假是為準備生育的女性同胞而準備的假期,勞動法的產假規定給予了女性同胞足夠的生產和恢復時間,這也是重要的社會福利,但是各個省份在確保國家產假要求的基礎之上,根據各地區的實際情況,延長了產假。任何企業單位都必須嚴格按照勞動法的產假要求,準許女性職工休產假,但是具體的產假的多少天,大家可能了解的不是特別清楚,可以隨小編到下文了解。 一、勞動法的產假規定有哪些 勞動法62條規定:女職工生育享受不少于九十天的產假。1、《女職工勞動保護規定》第8條規定女職工產假為90天,其中產前休假15天。難產的,增加產......

我國女職工的產假有多少天

我國不少法律對勞動者的權益都有所保護,尤其是對女職工的權益更是保護的全面,其中有一項是關于女職工產假的保障。規定懷孕女職工可以享受一定期限的產假,并且在產假期間還能獲得相應的工資。下面,我們就來了解下女職工的產假有多少天。 女職工生育享受不少于90天的產假。 我國《女職工勞動保護規定》對此做了進一步規定:女職工產假為90天,其中產前休假15天。難產的,增加產假15天,多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕流產的,其所在單位應當根據醫務部門的證明,給予一定時間的產假。凡是符合以上......

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