勞動合同與勞務(wù)合同的區(qū)別(論述勞動合同與勞務(wù)合同的區(qū)別)

這方面勞動和社保網(wǎng)里都有,簡單點說,勞務(wù)合同是企業(yè)和農(nóng)民工簽的用工合同,沒有養(yǎng)老保險,醫(yī)保是農(nóng)民工醫(yī)保,每月不用扣你錢. 被辭退拿不拿錢要看合同怎么寫,在這方面勞務(wù)合同和勞動合同是一樣的,一般企業(yè)正常辭退員工要提前一個月通知,這是勞動法規(guī)定的,不然就得給你多發(fā)一個月的工資才能讓你立即走人....

勞務(wù)合同與勞動合同的區(qū)別(勞務(wù)合同與勞動合同的區(qū)別什么意思)

這方面勞動和社保網(wǎng)里都有,簡單點說,勞務(wù)合同是企業(yè)和農(nóng)民工簽的用工合同,沒有養(yǎng)老保險,醫(yī)保是農(nóng)民工醫(yī)保,每月不用扣你錢. 被辭退拿不拿錢要看合同怎么寫,在這方面勞務(wù)合同和勞動合同是一樣的,一般企業(yè)正常辭退員工要提前一個月通知,這是勞動法規(guī)定的,不然就得給你多發(fā)一個月的工資才能讓你立即走人....

合同成立與合同生效的區(qū)別(合同成立與合同生效的區(qū)別通俗)

1. 兩者含義不同 合同的成立是指訂立合同的當(dāng)事人之間基于各自的真實意思表示，就各自的合同權(quán)利義務(wù)形成了一致的意見，雙方在客觀上建立了合同關(guān)系。 合同的生效是指已經(jīng)成立的合同，按照法律規(guī)定在合同當(dāng)事人之間產(chǎn)生一定的法律約束力。 2.兩者所屬的范圍不同 合同的成立屬于事實判斷問題，是回答有沒有合同、合同關(guān)系事實上是否存在的問題，只要當(dāng)事人之間就合同內(nèi)容達(dá)成了合意（即一致意見），就產(chǎn)生了事實上的合同關(guān)系，至于法律會對該合同做出什么樣的評判，與合同的事實存在與否沒有關(guān)系。 合同的生效屬于法律的價值判斷......

逾期解除合同與勞動仲裁的區(qū)別-逾期解除合同與勞動仲裁的區(qū)別在哪

逾期解除合同與勞動仲裁的區(qū)別 隨著社會的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)的飛速進(jìn)步，勞動合同制度越來越受到人們的關(guān)注。然而，在實踐中，由于各種原因，有時會出現(xiàn)用人單位和勞動者未能在合同約定的期限內(nèi)解除合同的情況。針對這種情況，逾期解除合同與勞動仲裁之間存在一定的區(qū)別。 首先，逾期解除合同與勞動仲裁的解除條件不同。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，用人單位可以與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同。而勞動者提出解除勞動合同，則需要滿足一定的條件，如未履行期間的工資、社會保險等社會保險費用未繳納，且用人單位未及時足額支付......