
公司違紀違法處罰標準是什么
公司是沒有違紀情形的,只有違法情形,公司違法經營的,依據公司違法的情況進行相應的處罰,構成犯罪的追究公司主要負責人的刑事責任。
相關法律規定
《中華人民共和國民法總則》
第八十三條?營利法人的出資人不得濫用出資人權利損害法人或者其他出資人的利益。濫用出資人權利給法人或者其他出資人造成損失的,應當依法承擔民事責任。
營利法人的出資人不得濫用法人獨立地位和出資人有限責任損害法人的債權人利益。濫用法人獨立地位和出資人有限責任,逃避債務,嚴重損害法人的債權人利益的,應當對法人債務承擔連帶責任。
第八十四條?營利法人的控股出資人、實際控制人、董事、監事、高級管理人員不得利用其關聯關系損害法人的利益。利用關聯關系給法人造成損失的,應當承擔賠償責任。
《中華人民共和國刑法》
第三十條?【單位負刑事責任的范圍】公司、企業、事業單位、機關、團體實施的危害社會的行為,法律規定為單位犯罪的,應當負刑事責任。
違紀 即違反紀律,意指違犯了紀律、違反了規則等有約束力的行為,或是違反了有關章程。凡是其行為與組織、團體、單位等對相關人員行為紀律要求相抵觸的,都屬于違紀。但違紀不一定即是違法。 違法 指國家機關、企業事業組織、社會團體或公民,因違反法律的...
公安機關、檢察院、法院對犯罪嫌疑人或被告人取保候審,收取保證金符合法律規定,不違法犯罪。公安機關、檢察院、法院以財保方式對犯罪嫌疑人或被告人取保候審的,不提交保證金的,公檢法不應當對犯罪嫌疑人或被告人取保候審。 取保候審,是《中華人民共...
按照勞動法不能對員工違紀進行處罰嗎相關勞動法律法規沒有明確規定用人單位可以對員工進行現金罰款,因此,如果用人單位確實對員工進行了現金罰款,員工可以向當地勞動保障行政部門進行投訴。罰款是一種經濟處罰,涉及對公民財產權的剝奪,什么行為該被罰款,...
一、關于審計收繳違紀資金的問題如何處理 根據國務院《財政違法行為處罰處分條例》有關規定,審計機關對有關單位的財政違法行為可以采取收繳應當上繳的財政收入、追回有關財政資金的處理措施。但據筆者所知,目前審計機關只能開具兩種票據,一種是罰沒票據;...
來源:勞動法庫【裁判要點】勞動關系存續期間,用人單位可以合理行使勞動管理權,通過制定勞動紀律及規章制度的方式對勞動者在其管轄場所內的行為進行合理約束。員工在宿舍內與他人發生肢體沖突,后果達到由公安機關進行行政處罰的嚴重程度,用人單位可解除勞...
隨著銷售企業依法治企和從嚴執紀問責的深入推進。 近年來,基層加油站違規違紀行為得到一定程度的有效遏制,但個別員工依然存在頂風而上、目無綱紀的故舊認識,加之銷售企業營銷活動的多元化、營銷手段的科技化,個別&...
案情2015年3月,王某進入某公司工作,雙方簽訂了為期三年的勞動合同。2017年11月,王某因打架被公安機關行政拘留5日。為此,公司以王某打架為由解除了與他的勞動合同。王某認為,公司的規章制度里并未規定打架系嚴重違紀行為,公司以此為由解除勞...
刑事處罰一般來說是對于觸犯了刑法的人所采用的處罰。對于曾經受到過刑事處罰的人,在社會上從事職業的時候,有很多的職業是會被拒絕的,這并不是對于這類人的歧視,只是法律需要一個對人的警示,既然犯了錯就要付出相應的代價,這是一個因果的必然性。 ...
01?【案情】 2015年3月,王某進入某公司工作,雙方簽訂了為期三年的勞動合同。2017年11月,王某因打架被公安機關行政拘留5日。為此,公司以王某打架為由解除了與他的勞動合同。王某認為,公司的規章制度里并未規定打架系嚴重違紀行為,公司...
如何處罰違紀的機關工作人員對于違紀的行政機關工作人員,可以依據行政機關公務員處分條例的規定對違紀人員進行處罰,嚴重的可以開除公職。相關法律規定《行政機關公務員處分條例》第十六條 行政機關經人民法院、監察機關、行政復議機關或者上級行政機關依法...