執行款給付到人民法院后，一般是一個月左右發放給申請執行人。 附：《最高人民法院關于執行款物管理工作的規定法發》（〔2017〕6號） 第七條交款人直接到人民法院交付執行款的，執行人員可以會同交款人或由交款人直接到財務部門辦理相關手續。 交付現金的，財務部門應當即時向交款人出具收款憑據;交付票據的，財務部門應當即時向交款人出具收取憑證，在款項到賬后三日內通知執行人員領取收款憑據。 收到財務部門的收款憑據后，執行人員應當及時通知被執行人或交款人在指定期限內用收取憑證更換收款憑據。被執行人或交款人未在指定期限內辦理更換手續或明確拒絕更換的，執行人員應當書面說明情況，連同收款憑據一并附卷。 第八條交款人采用轉賬匯款方式交付和人民法院采用扣劃方式收取執行款的，財務部門應當在款項到賬后三日內通知執行人員領取收款憑據。 收到財務部門的收款憑據后，執行人員應當參照本規定第七條第三款規定辦理。 第九條執行人員原則上不直接收取現金和票據;確有必要直接收取的，應當不少于兩名執行人員在場，即時向交款人出具收取憑證，同時制作收款筆錄，由交款人和在場人員簽名。 執行人員直接收取現金或者票據的，應當在回院后當日將現金或票據移交財務部門;當日移交確有困難的，應當在回院后一日內移交并說明原因。財務部門應當按照本規定第七條第二款規定辦理。 收到財務部門的收款憑據后，執行人員應當按照本規定第七條第三款規定辦理。 第十條執行人員應當在收到財務部門執行款到賬通知之日起三十日內，完成執行款的核算、執行費用的結算、通知申請執行人領取和執行款發放等工作。 有下列情形之一的，報經執行局局長或主管院領導批準后，可以延緩發放: (一)需要進行案款分配的; (二)申請執行人因另案訴訟、執行或涉嫌犯罪等原因導致執行款被保全或凍結的; (三)申請執行人經通知未領取的; (四)案件被依法中止或者暫緩執行的; (五)有其他正當理由需要延緩發放執行款的。 上述情形消失后，執行人員應當在十日內完成執行款的發放。 第十一條人民法院發放執行款，一般應當采取轉賬方式。 執行款應當發放給申請執行人，確需發放給申請執行人以外的單位或個人的，應當組成合議庭進行審查，但依法應當退還給交款人的除外。

法院強制執行可以查到工資嗎(法院強制執行要工資多長時間能拿到)

執行款給付到人民法院后，一般是一個月左右發放給申請執行人。 附：《最高人民法院關于執行款物管理工作的規定法發》（〔2017〕6號） 第七條交款人直接到人民法院交付執行款的，執行人員可以會同交款人或由交款人直接到財務部門辦理相關手續。 交付現金的，財務部門應當即時向交款人出具收款憑據;交付票據的，財務部門應當即時向交款人出具收取憑證，在款項到賬后三日內通知執行人員領取收款憑據。 收到財務部門的收款憑據后，執行人員應當及時通知被執行人或交款人在指定期限內用收取憑證更換收款憑據。被執行人或交款人未在指......

拖欠工資法院起訴如何拿到工資

拖欠工資法院起訴如何拿到工資拖欠工資案件，屬于勞動保障行政執法案件或者勞動仲裁前置案件，法院一般不受理未經勞動仲裁處理的案件。拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料。然后去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,并警告你公司的行為已違反勞動法。去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯系電話、能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正......

訴訟期間可以保全對方的工資卡嗎(保全對方工資卡后如何拿到錢)

原告可以申請法院財產保全措施，凍結對方工資卡。 財產保全，是指人民法院在利害關系人起訴前或者當事人起訴后，為保障將來的生效判決能夠得到執行或者避免財產遭受損失，對當事人的財產或者爭議的標的物，采取限制當事人處分的強制措施。...