工傷死亡賠償金可以繼承嗎(死亡賠償金、撫恤金不能被繼承)

問：我哥哥去年在一家工廠上班，不小心被架子上掉下的重物砸中，不治身亡。單位給了家屬一筆撫恤金。現(xiàn)在我嫂子將這筆錢獨(dú)自占有，不給我母親一分錢。我們提出，這筆撫恤金是因我哥哥死亡所得，應(yīng)為遺產(chǎn)，所以應(yīng)該由我嫂子和我母親繼續(xù)。可是我嫂子認(rèn)為這錢是單位給她的，而且她今后的生活面臨困難，拒絕分給我母親。我想咨詢一下，單位給的這筆錢，我母親有沒有權(quán)利分呢？答：撫恤金又稱撫恤費(fèi)，是由國家或有關(guān)單位依照有關(guān)規(guī)定發(fā)放給死者家屬或傷殘職工的費(fèi)用。國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的職工，因公負(fù)傷被確定為殘廢、完全喪失勞......

工傷死亡賠償金分配

由于法律對這個(gè)問題并沒有作出統(tǒng)一的明確規(guī)定,因此,不同地方法院可能有不同的指導(dǎo)意見,如按照山東省高級人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件若干問題的意見》規(guī)定，死亡賠償金的分配范圍原則上以受害人死亡時(shí)，與受害人(共同生活)的近親屬為限。 引用事例： 牛某因交通事故身亡,肇事方付給牛某死亡賠償金78926.5元。牛某的妻子郭某從交通警察大隊(duì)支取了該賠償金,就該賠償金的分配問題,牛某的第一順序繼承人父親(83歲)、母親(81歲)、妻子(40歲)、養(yǎng)女(11歲)發(fā)生糾紛，牛某的父母訴至法院要求依法分割死......

工作待遇是否都屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)

對于廣大普通人而言，通常依靠提供勞動(dòng)所得報(bào)酬作為生活的主要經(jīng)濟(jì)來源，那么在標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系下，勞動(dòng)者可能獲得哪些待遇呢？而當(dāng)婚姻法上的利益需與勞動(dòng)法交叉或碰撞時(shí)，又會(huì)上演怎樣的分歧呢？ 常規(guī)情況下，勞動(dòng)者提供勞動(dòng)主要獲得的待遇是工資收入，而按照《國家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》規(guī)定，工資總額包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班工資、特殊情況下支付的工資（比如各類假期待遇，包括病假工資、工傷假工資、婚喪假工資等）；毋庸置疑的是，這些待遇項(xiàng)目無論名稱如何定......