1.醫(yī)護(hù)人員的法律法規(guī)

醫(yī)療衛(wèi)生法律。指由全國人民代表大會及其常務(wù)委員會制定頒布的法律文件。目前全國人大常委會通過的法律有：《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《中華人民共和國藥品管理法》等。

行政法規(guī)。指由國家最高行政機(jī)關(guān)即國務(wù)院制定頒布的規(guī)范性文件。行政法規(guī)有的以國務(wù)院名義直接發(fā)布，如《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《血液制品管理條例》等。

部門規(guī)章。指由衛(wèi)生部制定頒布或衛(wèi)生部與有關(guān)部、委、辦、局聯(lián)合制定發(fā)布的具有法律效力的規(guī)范性文件。這些文件在全國范圍內(nèi)有效，效力低于法律、法規(guī)，如《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》、《全國醫(yī)院工作條例》等。

醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員還需遵守診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)診療護(hù)理規(guī)范。常規(guī)是基于維護(hù)公民健康權(quán)利的原則，在總結(jié)以往科學(xué)和技術(shù)成果的基礎(chǔ)上對醫(yī)療過程的定義和所應(yīng)用技術(shù)的規(guī)范或指南。通常分為廣義和狹義兩種。

醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員還必需恪守職業(yè)道德。1988年12月15日發(fā)布的《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》中對醫(yī)師的職業(yè)道德規(guī)范作了規(guī)定。1997年1月25日，《中共中央、國務(wù)院關(guān)于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》中也提出了醫(yī)務(wù)人員應(yīng)樹立“救死扶傷、忠于職守，愛崗敬業(yè)、滿腔熱忱，開拓進(jìn)取、精益求精，樂于奉獻(xiàn)、文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚。

《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》在總則部分開宗明義地提出了“醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具備良好的職業(yè)道德和醫(yī)療執(zhí)業(yè)水平，發(fā)揚(yáng)人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護(hù)人民健康的神圣職責(zé)?！逼鋵?，這一要求不僅適用于醫(yī)師，所有的醫(yī)務(wù)人員都應(yīng)當(dāng)遵循這一原則。

同時，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對其醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德教育。

2.衛(wèi)生院涉及到的法律法規(guī)政策有哪些

有本書《醫(yī)療衛(wèi)生人員法律法規(guī)必讀》

本書對醫(yī)療衛(wèi)生人員應(yīng)當(dāng)了解的最新法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)范性文件進(jìn)行了分類編輯。按工作需要分為五篇：（一）醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)資格和執(zhí)業(yè)行為。包括：醫(yī)師、護(hù)士、鄉(xiāng)村醫(yī)生、外國醫(yī)師來華行醫(yī)；（二）醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理。包括：醫(yī)療機(jī)構(gòu)的設(shè)置和執(zhí)業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)管理、法律責(zé)任；（三）疾病控制與醫(yī)療預(yù)防保健。包括：傳染病防治、病原微生物實驗室管理、醫(yī)療廢物處理、血液管理、母嬰保健、醫(yī)療保健活動中的患方權(quán)益；（四）藥品和醫(yī)療器械管理。包括：藥品管理、醫(yī)療器械的監(jiān)督管理、法律責(zé)任。（五）醫(yī)療事故處理。包括：醫(yī)療事故概述、醫(yī)療事故技術(shù)鑒定、法律責(zé)任。是各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)以及其他衛(wèi)生機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)人員工作、學(xué)習(xí)的必備工具書。

3.國家和省市衛(wèi)生計生法律法規(guī)"廢改立"指什么內(nèi)容

國家衛(wèi)生計生委將重點做好基本醫(yī)療衛(wèi)生法列入人大立法規(guī)劃等工作。

國家衛(wèi)生計生委黨組始終將制定基本醫(yī)療衛(wèi)生法作為衛(wèi)生計生法制建設(shè)的頭等大事。經(jīng)過努力，《基本醫(yī)療衛(wèi)生法》已列入十二屆全國人大常委5年立法規(guī)劃。在國家衛(wèi)生計生委組織起草法律草案后，全國人大教科文衛(wèi)委已正式牽頭《基本醫(yī)療衛(wèi)生法》立法工作。

國家衛(wèi)生計生委還堅持立、改、廢相統(tǒng)一的原則，及時修改完善、清理廢止有關(guān)法律法規(guī)和部門規(guī)章。2012年以來，國家先后制修訂了《精神衛(wèi)生法》《傳染病防治法》2部法律，《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》2部行政法規(guī)。為落實相關(guān)法律法規(guī)，該委先后制修訂《院前急救管理辦法》等12件部門規(guī)章，廢止《婦幼衛(wèi)生工作條例》等7件部門規(guī)章，衛(wèi)生計生法律法規(guī)體系進(jìn)一步完善。當(dāng)前，該委正在抓緊制修訂《公共場所控制吸煙條例》《醫(yī)療糾紛預(yù)防與處理條例》等法律法規(guī)。

截至目前，我國已經(jīng)頒布實施《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《人口與計劃生育法》等11部法律，制定《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》《流動人口計劃生育工作條例》等39部行政法規(guī)，出臺《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》《計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)管理辦法》等136件部門規(guī)章。

4.醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員應(yīng)遵守哪些法律法規(guī)

醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)包括以下幾個層次：

醫(yī)療衛(wèi)生法律。指由全國人民代表大會及其常務(wù)委員會制定頒布的法律文件。目前全國人大常委會通過的法律有：《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《中華人民共和國藥品管理法》等。

行政法規(guī)。指由國家最高行政機(jī)關(guān)即國務(wù)院制定頒布的規(guī)范性文件。行政法規(guī)有的以國務(wù)院名義直接發(fā)布，如《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《血液制品管理條例》等。

部門規(guī)章。指由衛(wèi)生部制定頒布或衛(wèi)生部與有關(guān)部、委、辦、局聯(lián)合制定發(fā)布的具有法律效力的規(guī)范性文件。這些文件在全國范圍內(nèi)有效，效力低于法律、法規(guī)，如《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》、《全國醫(yī)院工作條例》等。

醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員還需遵守診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)診療護(hù)理規(guī)范。常規(guī)是基于維護(hù)公民健康權(quán)利的原則，在總結(jié)以往科學(xué)和技術(shù)成果的基礎(chǔ)上對醫(yī)療過程的定義和所應(yīng)用技術(shù)的規(guī)范或指南。通常分為廣義和狹義兩種。廣義的診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)是指衛(wèi)生行政部門以及全國性行業(yè)協(xié)（學(xué)）會針對本行業(yè)的特點，制定的各種標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范、制度的總稱。狹義的診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)制定的本機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療、護(hù)理、檢驗、醫(yī)技診斷治療及醫(yī)用物品供應(yīng)等各項工作應(yīng)遵循的工作方法、步驟。狹義的診療護(hù)理規(guī)范和常規(guī)涵蓋了臨床醫(yī)學(xué)二、三級專業(yè)學(xué)科和臨床診療輔助專業(yè)，包括從臨床的一般性問題到?？菩约膊。瑥牟∫蛟\斷到護(hù)理治療，從常用的診療技術(shù)到高新診療技術(shù)等內(nèi)容。隨著條例的實施，全國性的診療護(hù)理規(guī)范和常規(guī)應(yīng)當(dāng)陸續(xù)制訂、修訂、公布、實施。

醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員還必需恪守職業(yè)道德。1988年12月15日發(fā)布的《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》中對醫(yī)師的職業(yè)道德規(guī)范作了規(guī)定。1997年1月25日，《中共中央、國務(wù)院關(guān)于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》中也提出了醫(yī)務(wù)人員應(yīng)樹立“救死扶傷、忠于職守，愛崗敬業(yè)、滿腔熱忱，開拓進(jìn)取、精益求精，樂于奉獻(xiàn)、文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚。《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》在總則部分開宗明義地提出了“醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具備良好的職業(yè)道德和醫(yī)療執(zhí)業(yè)水平，發(fā)揚(yáng)人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護(hù)人民健康的神圣職責(zé)?！逼鋵?，這一要求不僅適用于醫(yī)師，所有的醫(yī)務(wù)人員都應(yīng)當(dāng)遵循這一原則。

由于醫(yī)學(xué)是快速發(fā)展的學(xué)科，是一個高科技、復(fù)雜技術(shù)應(yīng)用最多、應(yīng)用較快的學(xué)科。由于醫(yī)療信息的不對等，患者處于相對弱勢地位，因此，社會對衛(wèi)生系統(tǒng)提出的要求高于其他行業(yè)，也嚴(yán)于其他行業(yè)。醫(yī)務(wù)人員在具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，還應(yīng)樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任心，恪守職業(yè)道德，這樣才能更好地履行救死扶傷的職責(zé)，為患者解除病痛，促進(jìn)身心健康。

同時，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對其醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德教育。

5.計劃生育條例及相關(guān)規(guī)定

一）公民有生育的權(quán)力，也有依法實行計劃生育的義務(wù)，夫妻雙方在實行計劃生育中負(fù)有共同的責(zé)任。

提倡一對夫妻生育一個子女，鼓勵晚婚、晚育，促進(jìn)優(yōu)生、優(yōu)育。 男女雙方年齡均在法定婚齡三年以上初婚的為晚婚；已婚婦女達(dá)到晚婚年齡后生育第一個子女的為晚育。

（二）公民依法結(jié)婚生育第一肥肉以及符合本條例規(guī)定再生育的，為合法生育。 （三）依法結(jié)婚的夫妻，已生育一個子女，符合下列條件之一的，可以再生育一胎子女，但生育間隔不得少于四年。

1、夫妻雙方均為歸國華僑或者香港、澳門、臺灣地區(qū)居民在本省行政區(qū)域內(nèi)定居的； 2、夫妻雙方均為獨(dú)生子女的； 3、夫妻雙方均為農(nóng)村居民，只有一個女孩或者夫妻雙方均為邊境地區(qū)農(nóng)村居民只有一個子女的； 4、經(jīng)市（行署）級計劃生育行政部門指定的病殘兒鑒定組織鑒定，第一個子女為殘疾兒，且醫(yī)學(xué)上認(rèn)為能夠生育健康兒的； 5、特殊情況經(jīng)省計劃生育行政部門批準(zhǔn)的，并報省人民政府備案。 符合前款第（四）項規(guī)定要求再生育的，不受生育間隔的限制。

（四）少數(shù)民族也應(yīng)當(dāng)實行計劃生育。 夫妻雙方均為全國一千萬以下人口的少數(shù)民族，以及夫妻一方為鄂倫春、鄂溫克、赫哲、達(dá)斡爾、柯爾克孜族的，依法生育一個子女后，可以再生育一胎子女，但生育間隔不得少于四年。

夫妻雙方均為鄂倫春、鄂溫克、赫哲、達(dá)斡爾、柯爾克孜族的，依法生育二個子女后，可以再生育一胎子女。 （五）夫妻一方經(jīng)縣級以上計劃生育行政部門指定的醫(yī)療單位診斷患有不孕（育）癥，依法收養(yǎng)一個子女后恢復(fù)生育能力的，可以生育一胎子女。

（六）再婚夫妻，一方未生育子女，另一方生育一個子女或者依法生育二個子女的，可以再生育一胎子女，但生育間隔不得少于四年。 再婚夫妻的一方因再婚再生育過子女的，不得再生育。

（七）晚育的夫妻符合本條例規(guī)定要求再生育的，不受生育間隔的限制。 （八）在小城鎮(zhèn)建設(shè)中成建制轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的農(nóng)村居民夫妻，可以在二年以內(nèi)適用農(nóng)村居民的生育規(guī)定。

（九）公民與外國人、無國籍人以及香港、澳門、臺灣居民結(jié)婚生育子女的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 （十）收養(yǎng)子女應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國收養(yǎng)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定辦理收養(yǎng)手續(xù)，沒有收養(yǎng)手續(xù)而私自收養(yǎng)子女的，按照違法生育處理。

遺棄子女的，不得再生育。 經(jīng)批準(zhǔn)再生育，懷孕后非因醫(yī)學(xué)需要選擇性別人工終止妊娠的，不得再生育。

（十一）計劃生育以避孕為主。預(yù)防和減少非意愿妊娠。

不符合規(guī)定的妊娠，應(yīng)當(dāng)及時終止。 二、計劃生育技術(shù)服務(wù) （一）公民享有避孕方法的知情選擇權(quán)。

計劃生育技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)公民選擇安全、有效、適且的避孕措施。 對已生育子女的夫妻，提倡選擇長效避孕措施。

實施避孕節(jié)育手術(shù)、特殊檢查或者特殊治療時，應(yīng)當(dāng)征得受術(shù)者本人同意并保障受術(shù)者的安全。 （二）農(nóng)村實行計劃生育的育齡夫妻免費(fèi)享受使用避孕藥具，孕情、環(huán)情檢查，放置、取出宮內(nèi)節(jié)育器，人工終止妊娠術(shù)，輸卵管結(jié)扎術(shù)，輸精管結(jié)扎術(shù)以及技術(shù)常規(guī)所規(guī)定的各項醫(yī)學(xué)檢查，計劃生育手術(shù)并發(fā)癥診治等基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù)，所需經(jīng)費(fèi)由各級財政予以保障。

具體經(jīng)費(fèi)來源及支付方式按省人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 （三）城鎮(zhèn)實行計劃生育的育齡夫妻享受國家規(guī)定的基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù)，其費(fèi)用除國家承擔(dān)的專項經(jīng)費(fèi)外，按下列辦法支付： 1、機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位職工，由職工所在單位支付； 2、離開原工作單位的人員，有聘用單位的由聘用單位支付；沒有聘用單位但尚未與原單位解除人事、勞動關(guān)系的，由原單位支付；沒有聘用單位且已經(jīng)與原單位解除人事、勞動關(guān)系的，由縣級以上財政支付； 3、其他人員，由縣級人民政府解決。

前款規(guī)定的人員已經(jīng)參加生育保險的，其計劃生育手術(shù)費(fèi)用在生育保險基金中支付；機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工沒有參加生育保險，但參加基本醫(yī)療保險的，其計劃生育手術(shù)費(fèi)用在基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金中支付。 4、經(jīng)計劃生育技術(shù)鑒定組織鑒定，確系避孕節(jié)育措施引起的計劃生育手術(shù)并發(fā)癥，按照國家有關(guān)規(guī)定處理。

5、嚴(yán)禁利用超聲技術(shù)和其他技術(shù)手段進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定；嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需析 選擇性別的人工終止妊娠。 三、獎勵與社會保障 （一）職工晚婚的，增加婚假十五日，假期工資照發(fā)。

職工晚育的，女職工產(chǎn)假可以延長至一百八十日，假期工資照發(fā)，不影響聘任、工資調(diào)整、職級晉升；男職工享受護(hù)理假五至十日，特殊情況可以參照醫(yī)療單位意見適當(dāng)延長，護(hù)理假期間工資照發(fā)。 （二）職工落實避孕節(jié)育措施的，按以下規(guī)定休假，休假期間工資照發(fā)，不影響聘任、職級晉升及原有福利待遇和全勤評獎； 1、放置、取出宮內(nèi)節(jié)育器的，休假二日，七日內(nèi)不安排國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動； 2、結(jié)扎輸精管、輸卵管的，休假二十日； 3、終止妊娠的，根據(jù)不同情況休假十五至四十日； 4、落實其他避孕節(jié)育措施的，可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定或者醫(yī)師意見休假。

（三）依法生育一個子女后自愿不再生育的夫妻，由雙言申請，經(jīng)所在單位和村（居）民委員會審核，報女戶籍所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處批。

6.計劃生育條例、法律、法規(guī)

相關(guān)法規(guī)條例：1.夫妻雙方有依法實行計劃生育的義務(wù)，實行計劃生育的合法權(quán)益受法律保護(hù)。

不實計劃生育是違法行為。2.國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、國有控股企業(yè)、鎮(zhèn)集體企業(yè)對其超生職工應(yīng)當(dāng)給予行政開除處分或解除聘用合同。

3.對超生人員，有關(guān)單位依照規(guī)定從作出處理決定之日起，五年內(nèi)國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、國有控股企業(yè)、鎮(zhèn)集體企業(yè)不予招工、錄（聘）用。4.在評選先進(jìn)集體、授予個人榮譽(yù)稱號和確定綜合性獎勵以及國家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位工作人員的考核、任用等方面實行計劃生育一票否決制度。

5.人事、勞動、公安等部門在辦理市外育齡人員的錄用、調(diào)動或者戶口遷移手續(xù)時，應(yīng)當(dāng)核查其原戶籍地縣級以上計劃生育行政部門出具的、經(jīng)戶籍遷入地鎮(zhèn)區(qū)計劃生育辦公室查驗過的計劃生育證明；對超生人員，從作出處理決定之日起，五年內(nèi)不得錄用、調(diào)進(jìn)或者遷入。6.國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)做好本單位及下屬單位的計劃生育管理工作，實行單位法定代表人責(zé)任制，接受所在鎮(zhèn)、區(qū)計劃生育辦公室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。

7.未登記結(jié)婚而生育子女，稱非婚生育，也稱非法生育，是一種違法的生育行為。

7.計劃生育法律法規(guī)

去百度文庫，查看完整內(nèi)容>內(nèi)容來自用戶：不想起網(wǎng)絡(luò)名字計劃生育管理辦法 第一條 為搞好公司職工計劃生育管理，特制定本辦法。

第二條 公司可在行政序列或工會內(nèi)設(shè)立計劃生育委員會或辦公室，具體負(fù)責(zé)公司職工計劃生育管理工作。第三條 計生部門根據(jù)公司職工年齡、婚育狀況和結(jié)構(gòu)，提出公司職工計劃生育工作的總體規(guī)劃和年度計劃及經(jīng)費(fèi)預(yù)算，在報經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。

第四條 實行計生工作分層負(fù)責(zé)制，各級領(lǐng)導(dǎo)和主管對本部門、單位的計劃工作負(fù)有責(zé)任，在其目標(biāo)責(zé)任體系中應(yīng)有計劃生育方面的考核指標(biāo)。第五條 宣傳國家和當(dāng)?shù)卣媱澤姆?、政策，及時發(fā)布、傳達(dá)計劃生育的政策動態(tài)。

第六條 公司推行計劃生育以宣傳教育為主，經(jīng)濟(jì)和行政獎懲手段為輔。第七條 通過形式多樣的活動，宣傳計劃生育的重要性，教育員工自覺實行晚婚、晚育、少生、優(yōu)生，且男女職工都有實行計劃生育的權(quán)利與義務(wù)。

第八條 分析公司婚育狀況，區(qū)分計劃生育的重點對象和目標(biāo)，進(jìn)行重點監(jiān)控。推行和鼓勵一對夫妻只生育一個孩子，嚴(yán)格控制生育條例允許的生育第二個孩子的情況。

第九條 掌握公司已婚女職工節(jié)育措施情況，堅持杜絕非法生育和超生；發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕者，及時采取有效措施。第十條 嚴(yán)格按國家政策規(guī)定辦理員工結(jié)婚登記手續(xù)，以及獨(dú)生子女登記。

不得開口子批準(zhǔn)早婚、早育。第十六條第十章。

8.與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有關(guān)的法律法規(guī)有哪些

醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督行政處罰法律、法規(guī)和規(guī)章有：《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》（1998年6月26日通過，2009 年8月27日修正）《中華人民共和國傳染病防治法》（2004年8月28日）《中華人民共和國獻(xiàn)血法》（1997年12月29日）《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》（1994年9月1日）《醫(yī)療廢物管理條例》（2003年6月16日中華人民共和國國務(wù) 院令第380號）《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》（2003年10月15日中華 人民共和國衛(wèi)生部令第36號）《醫(yī)療廢物管理行政處罰辦法》（2004年5月27日中華人民共 和國衛(wèi)生部和國家環(huán)境保護(hù)總局令第21號，2010年12月22日經(jīng) 環(huán)境保護(hù)部令第16號《關(guān)于廢止、修改部分環(huán)保部門規(guī)章和規(guī)范 性文件的決定》修改）《結(jié)核病防治管理辦法》（1991年9月12日）《性病防治管理辦法》（1991年8月12日中華人民共和國衛(wèi)生部令第15號）《醫(yī)療美容服務(wù)管理辦法》（2002年1月22日中華人民共和國 衛(wèi)生部令第19號）《醫(yī)療廣告管理辦法》（2006年11月10日中華人民共和國國 家工商行政管理總局、中華人民共和國衛(wèi)生部令第26號）《血液制品管理條例》（1996年12月30日中華人民共和國國 務(wù)院令第208號）《血站管理辦法》（2005年11月17日中華人民共和國衛(wèi)生部令第44號）《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》 （2003年11月7日中華人民共和國衛(wèi)生部令第37號發(fā)布，2006年 8月22日修訂）《消毒管理辦法》（2002年3月28日中華人民共和國衛(wèi)生部令 第27號）。