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材料制造管理法律法規(guī)(生產的法律法規(guī)主要有哪些)

2023-06-06 01:09發(fā)布

材料制造管理法律法規(guī)(生產的法律法規(guī)主要有哪些)

1.生產的法律法規(guī)主要有哪些

1我國安全生產法律基本體系 安全生產是一個系統(tǒng)工程,需要建立在各種支持基礎之上,而安全生產的法規(guī)體系尤為重要。

按照“安全第一,預防為主”的安全生產方針,國家制定了一系列的安全生產、勞動保護的法規(guī)。據統(tǒng)計,建國50年來,頒布并在用的有關安全生產、勞動保護的主要法律法規(guī)約280余項,內容包括綜合類、安全衛(wèi)生類、三同時類、傷亡事故類、女工和未成年工保護類、職業(yè)培訓考核類、特種設備類、防護用品類和檢測檢驗類。

其中以法的形式出現,對安全生產、勞動保護具有十分重要作用的是《安全生產法》、《礦山安全法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》(2002年5月1實施),與此同時,國家還制訂和頒布了數百余項安全衛(wèi)生方面的國家標準。根據我國立法體系的特點,以及安全生產法規(guī)調整的范圍不同,安全生產法律法規(guī)體系由若干層次構成(如圖8.1所示)。

2安全技術法規(guī) 安全技術法規(guī)是指國家為搞好安全生產,防止和消除生產中的災害事故,保障職工人身安全而制定的法律規(guī)范。國家規(guī)定的安全技術法規(guī),是對一些比較突出或有普遍意義的安全技術問題規(guī)定其基本要求,一些比較特殊的安全技術問題,國家有關部門也制定并頒布了專門的安全技術法規(guī)。

1.設計、建設工程安全方面 《安全生產法》第二十四條規(guī)定:生產經營單位新建、改建、擴建工程項目(以下統(tǒng)稱建設項目)的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。安全設施投資應當納入建設項目概算。

1996年10月,原勞動部頒發(fā)的《建設項目(工程)職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)督規(guī)定》中明確要求,“在組織建設項目可行性研究時,應有職業(yè)安全衛(wèi)生的論證內容,并將論證內容作為可行性研究報告的專門章節(jié)編入可行性報告”;“在編制(或審批)建設項目計劃任務書時,應編制(或審批)職業(yè)安全衛(wèi)生設施所需投資,并納入投資控制數額內”。《礦山安全法》專門設立一章,對礦山的設計、施工中的安全規(guī)程和技術規(guī)范提出了具體要求,并規(guī)定礦山建設工程的設計文件,必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術規(guī)范,并按照國家規(guī)定經管理礦山企業(yè)的主管部門批準;不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術規(guī)范的,不得批準。

2.機器設備安全裝置方面 《安全生產法》第二十九條規(guī)定:安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢,應當符合國家標準或者行業(yè)標準。生產經營單位必須對安全設備進行經常性維護、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運轉。

維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄,并由有關人員簽字。《勞動法》第五十三條規(guī)定,“職業(yè)安全衛(wèi)生設施必須符合國家規(guī)定的標準”。

對于機器設備的安全裝置,國家職業(yè)安全衛(wèi)生設施標準中有明確要求,如傳動帶、明齒輪、砂輪、電鋸、聯軸節(jié)、轉軸、皮帶輪等危險部位和壓力機旋轉部位有安全防護裝置。機器轉動部分設自動加油裝置。

起重機應標明噸位,使用時不準超速、超負荷,不準斜吊、禁止任何人在吊運物品上或者在下面停留或行走等。3.特種設備安全措施方面 《安全生產法》第三十條規(guī)定:生產經營單位使用的涉及生命安全、危險性較大的特種設備,以及危險物品的容器、運輸工具,必須按照國家有關規(guī)定,由專業(yè)生產單位生產,并經取得專業(yè)資質的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格,取得安全使用證或者安全標志,方可投入使用。

檢測、檢驗機構對檢測、檢驗結果負責。涉及生命安全、危險性較大的特種設備的目錄由國務院負責特種設備安全監(jiān)督管理的部門制定,報國務院批準后執(zhí)行。

電氣設備、鍋爐和壓力容器等都屬于使用普遍且安全問題突出的特種設備。《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》對電氣設備安全使用作了詳細、具體的規(guī)定。

《鍋爐、壓力容器安全監(jiān)督暫行條例》規(guī)定:“鍋爐、壓力容器制造單位必須按照有關規(guī)定,嚴格執(zhí)行原材料制度、工藝管理制度和產品質量檢驗制度,保證產品質量,不合格產品不準出廠”。2003年國務院發(fā)布并實施的《特種設備安全監(jiān)察條例》,將鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施七大類設施規(guī)定為特種設備,并明確了生產(含設計、制造、安裝、改造、維修)、使用、檢驗檢測及其監(jiān)督檢查的國家監(jiān)察范疇。

4.防火防爆安全規(guī)則方面 《礦山安全法實施條例》規(guī)定:“煤礦和其他有瓦斯爆炸可能性的礦井,應當嚴格執(zhí)行瓦斯檢查制度,任何人不得攜帶煙草和點火用具下并”。《消防法》中規(guī)定:“生產、使用、儲存、運輸易燃、易爆化學物品的單位,必須執(zhí)行國務院有關主管部門關于易燃易爆化學品的安全管理規(guī)定。”

“不了解易燃易爆化學物品性能和安全操作雄的人員,不得從事操作和保管工作”。2002年1月9日國務院第52次常務會議通過,自2002年3月15日起施行的《危險化學品安全管理條例》對易燃易爆化學物品生產和使用、儲存、經營以及運輸等過程應采取的安全措施提出了具體要求。

5.工作環(huán)境安全條件方面 《安全生產法》第三十四條規(guī)定:生產、經營、儲存、使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內,并應當與員工宿舍保持安全距離。生產經營場所和員工宿舍應。

2.適用于制造業(yè)的特定法律、法規(guī)和規(guī)章是什么

一、我國環(huán)境法系列

我國環(huán)境法體系劃分為:憲法中有關環(huán)境保護的規(guī)定、環(huán)境保護基本法、環(huán)境保護單行法、環(huán)境保護行政法規(guī)和部門規(guī)章、地方性環(huán)境保護法規(guī)、環(huán)境標準和我國參加的國際環(huán)境法條約七個系列。

我國現行的環(huán)境法系列是由不同層次的各類法律法規(guī)所組成的,是分門別的、多層次的、互相關聯的有機整體。《憲法》是大法,是制定《環(huán)境保護法》的依據。根據邏輯學原理,從實用角度(或實踐目的)出發(fā),可將環(huán)境法系列的構成劃分如下。

1. 按相關性分

所謂相關性,是指與環(huán)境保護和防治污染具有相關連性的一種屬性。其具體結構如下:

環(huán)境保護法

各單行環(huán)境法規(guī)

直接相關的

質量標準:廢水、大氣等

環(huán)境標準 排放標準:廢水、大氣等

環(huán)境法系列

方法標準:廢水、大氣等

森林法

間接相關的 草原法

漁業(yè)法 等

2. 按對象屬性分

所謂對象屬性,是指被保護和防治對象所具有特殊性質的一種屬性。具體結構如下:

水法

大氣法

噪聲法

固廢法

環(huán)境法系列

質量標準:廢水、大氣、固廢、噪聲等。

排放標準:廢水、大氣、固廢、噪聲等。

方法標準:廢水、大氣、固廢、噪聲等。

3. 按立法機關分

所謂立法機關,是指具有制定批準權的機關。具體結構如下:

國家的

法律法規(guī) 國務院及部委的

地方的

環(huán)境法系列

國家標準

行業(yè)標準

地方標準

4. 主要內容

1 水污染防治有關法規(guī)

2 大氣污染防治有關法規(guī)

3 噪聲污染防治有關規(guī)定

4 固體廢物的有關規(guī)定

5 化學品管理的有關規(guī)定

6 其他法規(guī)

二、職業(yè)病防治

1、國家法律

中華人民共和國職業(yè)病防治法(2002年5月1日實施)

中華人民共和國勞動法(1995年1月1日實施)

2、行政法規(guī)

使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例(2002年4月30日實施)

中華人民共和國塵肺病防治條例(1987年12月3日實施)

3、部門規(guī)章

【衛(wèi)生部】建設項目職業(yè)病危害分類管理辦法(2006年7月27日實施)

【衛(wèi)生部】職業(yè)病危害項目申報管理辦法(2002年5月1日實施)

職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法(2002年5月1日實施)

【衛(wèi)生部】職業(yè)病危害事故調查處理辦法(2002年5月1日實施)

4、行業(yè)法規(guī)

如電力行業(yè):

全國電力行業(yè)塵肺病防治暫行辦法(1996年9月6日實施)

3.材料領用管理制度

原發(fā)布者:fengzi201403

辦公用品領用制度為更好的控制辦公用品消耗成本和配置成本,本著“節(jié)約成本,提高效率,規(guī)范流程,明確責任”的原則,規(guī)范公司辦公用品的發(fā)放、領用和管理工作,特制定辦公用品領用管理制度。一、適用范圍本制度適用于石家莊東方嘉誠商貿有限公司涵蓋下的各分公司和分支機構全體員工。各部門設立專門負責人負責辦公用品的領用,由行政部辦公用品保管員統(tǒng)一管理,于領用時登記,嚴格控制辦公用品領用。2、辦公用品的分類1、固定資產類辦公用品:辦公電腦(筆記本)、檢測儀、傳真機、復印機、打印機、掃描儀、投影儀等。2、高值非消耗類辦公用品:辦公家具、驗鈔機、電話機、U盤、移動硬盤、白板、電風扇、空調等。3、高值消耗類辦公用品:墨盒、色帶、碳粉、網線、電話線等。4、低值消耗類辦公用品:?筆類:簽字筆(芯)、圓珠筆(芯)、鉛筆、白板筆、記號筆、熒光筆、激光筆等;?冊類:文件夾(盒/筐)、拉桿夾、票據夾、拉邊袋、檔案盒(袋)、文件袋等;?紙本類:賬本、筆記本、A4紙、N次貼等;?刀器類:計算器、訂書器、起釘器、剪刀、裁紙刀、刀片等;?夾釘類:裝訂條(圈)、訂書釘、別針、曲別針、大頭針等;?耗材類:鼠標、鍵盤等;?其他類:刻錄盤、膠水(棒)、膠帶、雙面膠、涂改液(帶)、筆筒、尺子、橡皮、印臺(油)、電池、插線板等。2、領用范圍?員工日常工作所需領用:筆、計算器、筆筒、文件夾、文件架、剪刀、夾子、訂書機、起釘器、便簽貼、膠帶、膠水、筆記

4.生產車間管理制度

原發(fā)布者:hngsxia

日常工作管理制度(試行)為了維持良好的工作生產秩序,提高工作生產效率率,保證生產經營工作的順利進行特制訂以下管理制度(范圍:適應于公司全體工作人員)一、員工責任1.員工應遵守國家和政府的法律、法規(guī)、條例。2.員工應遵守公司的各項規(guī)章制度和紀律,竭誠盡職,努力工作。3.員工應保守公司的名譽、財產、資料,維護公司的利益。4.員工應保守公司商業(yè)、財務、技術、薪資等機密。5.員工從事專項職務,應嚴格遵守此職務之有關法規(guī)、條例及職業(yè)道德。6.員工應認真履行本職位的工作責任,服從工作安排,完成工作要求。7.員工應阻止一切違反公司規(guī)章制度、損害公司利益的行為。8.員工應互相尊重、團結合作。9.員工應尊重領導、服從管理。二、員工日常工作生產秩序管理制度1.遵守崗位職責。2.遵守上班時間,因故遲到和早退時,必須事先請假3.工作中不離崗、不串崗,外出請示主管領導或部門負責人4.不準在車間、生產區(qū)、辦公區(qū)抽煙;不準2人或2人以上同時聚在一起抽煙、聊天。5.不隨地吐痰,不亂丟紙屑、雜物、煙頭。6.辦公室內要保持安靜,不在走廊內大聲喧嘩,不影響他人工作。7.員工上班應著裝整潔,不準穿拖鞋、裙子、高根鞋,奇裝異服,同時不準在車間內吃任何食品。8.上班時,不得說和作一些與工作無關的事情。9.辦公文件、借閱資料要妥善保管,使用后馬上歸還所管理部門,并且保證整潔,嚴禁涂改,注意安全和保密10.辦公用品及文件不得帶回家,需要帶走時必須得到主

5.國家有關制造假證件或假復印件的一些法律法規(guī)

《治安管理處罰法》第五十二條規(guī)定:“有下列行為之一的,處十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款:

(一)偽造、變造或者買賣國家機關、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件、印章的;

(二)買賣或者使用偽造、變造的國家機關、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件的;

(三)偽造、變造、倒賣車票、船票、航空客票、文藝演出票、體育比賽入場券或者其他有價票證、憑證的;

(四)偽造、變造船舶戶牌,買賣或者使用偽造、變造的船舶戶牌,或者涂改船舶發(fā)動機號碼的。”

偽造、變造或者買賣、使用,都是違法行為,依法要按上述規(guī)定給予處罰,如果構成犯罪,還要追究刑事責任。

《中華人民共和國刑法》第二百八十條偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。

偽造公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團體的印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利,并處罰金。

偽造、變造、買賣居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。

擴展資料

《中華人民共和國刑法》第二百八十條之一 在依照國家規(guī)定應當提供身份證明的活動中,使用偽造、變造的或者盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件,情節(jié)嚴重的,處拘役或者管制,并處或者單處罰金。 有前款行為,同時構成其他犯罪的,依照處罰較重的規(guī)定定罪處罰。

第二百八十一條非法生產、買賣人民警察制式服裝、車輛號牌等專用標志、警械,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金。 單位犯前款罪的,對單位判處罰金,并對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照前款的規(guī)定處罰。

6.可以給我發(fā)個材料部的管理制度及物品發(fā)放類的管理制度不

其實你就是需要一個類似倉庫的管理制度吧 給你一個比較接近的,自己把需要管理的東改動一下即可。

倉庫一切物資應加強安全管理,慎防盜竊。非物資管理人員不得任意進入倉庫,有關人員進入倉庫應服從管理。

倉庫內及附近應設置消防設備,在倉庫明顯處懸掛“嚴禁煙火”標志,并指定專人負責及管理,經常檢查消防器材是否失效,以提高應變能力,以策安全。倉庫內嚴禁吸煙,若因工程需要電焊時,應先報備,并有專人負責,允許后才可進行電焊。

易燃易爆違禁品不得進入倉庫,物資管理人員應隨時注意。易燃易爆危險性材料應與其它材料隔離保管,并于明顯處標示“嚴禁煙火”標志,同時應辦妥安全保險等手續(xù)。

貴重材料應嚴加保管,并予加鎖。倉庫內應隨時注意通風情況,并保持整潔、衛(wèi)生。

物資管理人員于下班前應巡視倉庫電源、門窗是否關閉,以確保倉庫安全。倉庫計量器具應具備標準,檢定合格的度量器具,并應隨時校正妥善保管,以免發(fā)生收發(fā)料的差異,度量衡器具每年至少要做一次總校正。

倉庫產品應建立帳目,并掛置物料標識牌。產品進庫、出庫應記帳,做倒帳目清楚,帳、物、卡一致。

入庫物料要憑品管部出具的檢驗報告或在入庫單上由質檢員簽名,方可辦理入庫手續(xù)。物料出庫倉庫,保管員應按領料部門主管簽字的領料單進行發(fā)料,并辦理物料出庫手續(xù)。

7.國家有關制造假證件或假復印件的一些法律法規(guī)

根據《治安管理處罰法》第五十二條規(guī)定:“有下列行為之一的,處十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款:

(一)偽造、變造或者買賣國家機關、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件、印章的;

(二)買賣或者使用偽造、變造的國家機關、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件的;

(三)偽造、變造、倒賣車票、船票、航空客票、文藝演出票、體育比賽入場券或者其他有價票證、憑證的;

(四)偽造、變造船舶戶牌,買賣或者使用偽造、變造的船舶戶牌,或者涂改船舶發(fā)動機號碼的。”

偽造、變造或者買賣、使用,都是違法行為,依法要按上述規(guī)定給予處罰,如果構成犯罪,還要追究刑事責任。


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