
1勞務派遣工的工資由誰發放?
2勞務派遣工加班工資應由誰支付?
3勞務派遣工資發放步驟
4派遣員工拿不到工資該找誰?
雖然派遣員工是與派遣單位建立勞動關系,應由派遣單位支付工資,但實際上該工資是體現在用工單位支付給派遣單位的派遣費用中。鑒于《勞動合同法》第92條規定,派遣單位違法法律規定,侵害派遣員工權益的,用工單位應承擔連帶責任。因此,當用工單位與派遣單位都相互推脫,拖欠被派遣員工的工資時,員工在維護自己的合法權利時可以找用工單位與派遣單位。
責編 | 楊古月
來源 |法律快車
搜集證據,協商不成,到消協投訴不成,到法院起訴解決,主張對方承擔違約責任。 法律依據《中華人民共和國合同法》 第一百零七條當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。 手機亂...
合同糾紛應先協商解決,協商不成時勞務合同應先的勞動仲裁部門進行仲裁,仲裁過后可以到法院進行訴訟程序解決。 其他民事合同糾紛協商不成時可以直接到法院驚醒訴訟解決。
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可以 但必須啟動相關的民事訴訟 勞動者以單位的工資欠條作為證據可以直接向人民法院起訴。如果勞動者愿意將此類糾紛申請勞動仲裁,通過仲裁處理糾紛也是可以的。 最高人民法院出臺關于人民法院為建設社會主義新農村提供司法保障的意見(以下簡...
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1 案例一 2 案例二 3 案例三 在另一起案件中,王女士于2011年9月入職一外企公司北京分公司,并于2014年和單位續簽了三年的勞動合同。2015年,王女士年滿55周歲,到了法定退休年齡,單位通知王女士辦理退休手續,但因其二代...
1、請當地勞動保障部門給予幫助,或到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊)。 縣 (包括縣)以上各級人民政府都設有勞動保障局, 下轄勞動保障監察部門。 勞動保障監察部門 要履行《勞動保障監察條例》,該《條例》第十條第二、第三款分別是:檢...
展開全部 一般各地總工會可以辦理。 先報名 交幾千的押金和考試費 然后等有招工名額的時候就會通知你面試 。面試成功后 體檢 交上所有費用 ,然后開始2個月的培訓。 等簽證拿到后 培訓完 就可以去了 。到國外后一般還要再培訓, 然后公司的人就...
停息掛帳怎么去協商。 政府當然可以申請核減你們的根據掛帳,但沒有關系。 這樣就有很多非法集資犯罪團伙靠著不斷增資拓大生產規模,錢交給這些國有企業,這 筆錢過段時間再去平賬、結算。 你想想這些國有企業是以何種方式承擔管理責任,沒幾個用管...