
現如今,繳納了社保的,需要月月交社保,那怎么才能確定社保每個月要交多少錢,相信很多人對此并沒有深入研究過。不過相信很多人每次收到工資單,看到又扣掉一筆不低的社保費用,就不禁感覺心疼。那么社保繳費基數怎么算?我們來了解下。一、什么是社保繳費基數?社保繳費基數——是指職工在一個社保年度里社會保險繳費的基數,它按照上一年度的所有工資性收入的月平均額來確定。由于地區的月平均工資是會逐年變化的,所以社保的基數也會按照最新的收入水平做出調整,調整時間一般是新的社保年度開始。由于地區經濟水平和收入的差異,社保......
用社保繳費基數計算社保,如下: 社會保險基數簡稱社保基數,是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上限和下限之分,具體數額根據各地區實際情況而定。 (1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數; (2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費......
住房公積金基數和社保基數不需一致。 社保基數是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上限和下限之分,具體數額根據各地區實際情況而定。 《住房公積金管理條例》第十六條規定,職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。 單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。 《中華人民共和國社會保險法》第十二條規定,......

生活中,養老保險是我們社保中重要的一個險別,它關系到我們退休后養老金的數額。我們都知道社保一般和基數有關,那么,養老保險基數怎么算呢?這個問題困擾了不少朋友。為了解決您的疑問,瑞律小編特意為您搜集了以下資料,希望對您有幫助。一、養老保險基數...
一、社保養老保險怎么算? 1、養老保險個人賬戶的內容包括三部分:個人繳納的基本養老保險費+單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯,新政策將把單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分的去除。 2、繳費比例:該...
社保卡里返的錢是您醫療保險的個人繳費部分,及按照國家規定單位繳費部分劃到醫保個人賬戶的金額合計。以北京為例,用人單位繳納的醫療保險費劃入個人賬戶規定如下: (一)不滿35周歲的職工按本人月繳費工資基數的0.8%劃入個人帳戶; (二)35周歲...
國家政策自今年2020年1月1日開始,所有用人單位對簽訂勞動合同的員工,社保繳費費率是百分之九十五,員工自己繳費費率是百分之五,其他臨時員工和未簽訂勞動合同的員工的,單位的社保繳費費率是百分之九十,員工自己社保繳費費率是百分之十。每個地區的...
2020企業基本養老保險繳費基數怎么算?生活中,養老保險涉及職工退休后養老金的發放,對職工是十分重要的。為了方便管理,養老保險一般由企業統一繳納,養老保險基數也由企業申報。那么,企業基本養老保險繳費基數怎么算呢?今天,大家就和瑞律小編一起來...
跳槽去另一個公司保險基數怎么算?原則上保險基數是按照基本工資來定的。 跳槽的勞動者一般都很注重經濟利益,這一點是個雙刃劍,如果新的用人單位對于這樣的勞動者運用得當,那么會較好的發揮其才能。否則對方可能會被其他開具更高條件的公司撬走即便雙方訂...
一、社保繳費基數高好還是低好,根據不同方面來說是不一樣的: 1、從工資方面 月工資比較高的,那么社保繳費基數高一點其實更好,除了之后的權益更多之外,其實社保費用多交一點,個稅還能少交一點,算起來還是很劃算的。月工資比較低的,那么還是少交一點...
退休怎么領取養老金 退休怎么領取養老金,怎么算繳費年限?一說起領取養老金,很多人都會想到社保在哪里繳納多久就可以領取多久的養老金,但是并不是每個地方領取養老金的標準都是不一樣的,目前各地社保繳納年限要求如下:2013年以前,有很多...
社保繳費基數是個人上年工資的60%--300%為繳納基數,比如工資是2000元,繳納的基數可以是1200元--6000元。投保人社保的繳費基數一般有最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%、最高為300%等,具體繳納檔次跟個人職業...
如果是逾期未申報可以在下月進行補交。舉例說明,企業在做社保申報時,繳費所屬月是某一個月,如忘記申報后,下月繳費所屬期講兩個月份同時錄入,并且在繳費基數項進行費用合并即可。如3月未申報,4月申報時更改為:繳費所屬期3-4月,繳費基數4000元...