從現(xiàn)代企業(yè)要求的產(chǎn)權(quán)清晰和產(chǎn)權(quán)流動(dòng)入手，研究我國民營企業(yè)的制度創(chuàng)新意義重大。筆者以為，首先要在澄清民企概念和在民法中強(qiáng)調(diào)民企產(chǎn)權(quán)保護(hù)兩個(gè)方面實(shí)現(xiàn)突破。 持這種觀點(diǎn)意味著民營企業(yè)就是私人企業(yè)，民營化就是私有化。而在傳統(tǒng)的按所有制劃分的企業(yè)形態(tài)中，集體企業(yè)是公有性質(zhì)的企業(yè)，因此，集體企業(yè)不在民營企業(yè)范疇內(nèi)，這事實(shí)上在新中國成立后的幾十年時(shí)間里，都把民營企業(yè)與私人企業(yè)等同起來，使民營的發(fā)展受到了極大的局限。 事實(shí)上，民營企業(yè)只是與國營企業(yè)相對，應(yīng)包含公有性質(zhì)和社會(huì)所有性質(zhì)的各種類型企業(yè)，私營企業(yè)只是民營企業(yè)的一種形態(tài)，因此，我們必須在實(shí)踐的策略上把民營企業(yè)和私營企業(yè)分開，在各種場合盡量多宣傳民營和私有的區(qū)別，是會(huì)對中國民營企業(yè)（包括私人企業(yè)）的發(fā)展產(chǎn)生實(shí)實(shí)在在的好處的。 民營只與國有獨(dú)資企業(yè)相對，而與任何非國有獨(dú)資企業(yè)是相容的，包括國有持股和控股企業(yè)，只要他們是民法意義上具有獨(dú)立法人所有權(quán)的企業(yè)都是民營企業(yè)。因此，歸納民營企業(yè)的概念就是：任何非國有獨(dú)資的企業(yè)均為民營企業(yè)。或換一個(gè)角度說，結(jié)合中國的現(xiàn)狀，民營企業(yè)將包含三種類型：第一是被自然人股東所有的企業(yè)；第二是出資人主體模糊的集體企業(yè)；第三是非國家獨(dú)資所有的社團(tuán)法人、財(cái)團(tuán)法人及國有參股和控股的企業(yè)。 事實(shí)上，我們過去和西方現(xiàn)在把民營化等同于私有化的理解是錯(cuò)誤的。民營化是一種新型的社會(huì)所有制形態(tài)，它所帶來的是按份共有、產(chǎn)權(quán)清晰的現(xiàn)代法人所有的企業(yè)制度，這是一種新型的公有形態(tài)。 目前從修憲的角度，建立“私有產(chǎn)權(quán)神圣不可侵犯”的條法如果有困難的話，可以先從民法入手，民法是我國民事行為的根本大法，它是市場經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物，在民法中明確“私人產(chǎn)權(quán)與公有財(cái)產(chǎn)同樣神圣不可侵犯”是非常必要的。不解決這個(gè)問題，我們今天談民營企業(yè)的產(chǎn)權(quán)清晰化和制度創(chuàng)新總給人不踏實(shí)的感覺，就不敢對民營企業(yè)正視歷史，不敢提今天的產(chǎn)權(quán)清晰和擔(dān)心未來的變化，而現(xiàn)實(shí)中實(shí)名制不能落到實(shí)處、資本外逃和在證券公司虛開賬戶的現(xiàn)象也就難以杜絕。

企業(yè)年金個(gè)人所得稅繳納方法（職業(yè)年金與企業(yè)年金的區(qū)別）

企業(yè)年金作為養(yǎng)老保險(xiǎn)的一種補(bǔ)充保險(xiǎn)，但并不是任何一個(gè)職工都是可以享受企業(yè)年金待遇的。通常在一些大型企業(yè)或者好的單位，職工才能有企業(yè)年金。而企業(yè)年金作為勞動(dòng)者收入的一部分，也是需要交納個(gè)稅。那具體來說，企業(yè)年金個(gè)人所得稅繳納方法是怎樣的呢？我們一起在下文中進(jìn)行具體了解。一、企業(yè)年金個(gè)人所得稅繳納方法《財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問題的通知》(財(cái)稅〔2013〕103號)規(guī)定，企業(yè)和事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱單位)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定的辦法和標(biāo)準(zhǔn)，為在本單位任職或......

在單位工作證明怎么開（公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別）

一、在單位工作證明怎么開　　工作證明的開立方式如下：　　（一）需要準(zhǔn)備的是寫一份申請工作證明的材料，寫明自己的名字、公司職務(wù)、具體辦理的原因，最后寫日期，這樣就可以了。　　（二）寫好自己的申請以后，就需要到單位的有關(guān)部門申請，一般出證明的是人事部門，大家可以拿著自己的寫好的申請去人事部門提交。　　（三）資料提交以后，就需要等待一些時(shí)間，然后人事部門會(huì)通知你過去，這時(shí)候一般是咨詢一下你的情況，確定一下你遞交資料的一些事情的原因，問清楚以后會(huì)叫你等幾天。　　（四）一般人事部門已經(jīng)問，兩三天就可以出證......

社保單位繳費(fèi)基數(shù)是多少（公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別）

一、社保單位繳費(fèi)基數(shù)是多少　　社會(huì)保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以后，一年內(nèi)不再變動(dòng)。每年7月，參保單位須到辦理參保登記的市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳管理中心或區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)所（以下統(tǒng)稱社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）申報(bào)下一結(jié)算年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。參保單位申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)，須經(jīng)參保職工本人簽名或采用公示的方法確認(rèn)。繳費(fèi)單位不按規(guī)定申報(bào)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可暫按其上一年月繳費(fèi)基數(shù)的百分之一百一十確定。繳費(fèi)基數(shù)是參保人員享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要計(jì)算依據(jù)。勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)后......