任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關(guān)證據(jù)（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映，市勞動局電話12333,24小時熱線； 二：用人單位不是正規(guī)公司，沒有在工商局進行注冊，建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟，通過司法訴訟的渠道維權(quán)； 三：勞動者給個人打工：建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟； 四：勞動者給包工頭打工： （1）開發(fā)商拖欠包工頭工程款導(dǎo)致工人拿不到工資，建議聯(lián)系屬地建委反映； （2）包工頭故意拖欠工人工資，建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟，市司法局電話12348。

被告人無訴訟能力可以提起公訴嗎(被告人無訴訟能力可以提起公訴嗎)

未經(jīng)人民法院依法判決，對任何人都不得確定有罪。因此，所謂有罪的人，在法院沒有作出有效判決前，這個概念是不成立的。為保障犯罪嫌疑人的訴訟權(quán)利，對喪失訴訟能力的，應(yīng)當(dāng)中止審理。但可以繼續(xù)偵查的，應(yīng)繼續(xù)偵查；不影響審查起訴的，可以繼續(xù)審查起訴。 一、《刑事訴訟法》第十二條　 未經(jīng)人民法院依法判決，對任何人都不得確定有罪。 二、《刑事訴訟法》第二百條? 在審判過程中，有下列情形之一，致使案件在較長時間內(nèi)無法繼續(xù)審理的，可以中止審理： (一) ?被告人患有嚴(yán)重疾病，無法出庭的; (四) ?由于不能抗拒的原......

可以遞交法院提起公訴嗎(怎么向人民法院提交訴訟)

公訴與民事訴訟的程序的區(qū)別1、民事訴訟中： （1）被告所在地法院管轄為一般原則，原告所在地法院管轄為例外規(guī)定； （2）民事訴訟中有大量的特殊地域管轄的規(guī)定。 2、刑事訴訟中： （1）犯罪地法院管轄為主，被告人居住地法院管轄為輔； （2）最初受理地法院審判為主，主要犯罪地法院審判為輔； （3）刑事訴訟中也有一些特殊地域管轄的規(guī)定。 3、行政訴訟中： （1）作出具體行政行為的行政機關(guān)所在地法院管轄為一般原則； （2）對限制人身自由的行政強制措施提起的訴訟，也可以由原告所在地法院管轄； （3）因不動產(chǎn)......

自己可以向法院提起起訴嗎(法院可以提起公訴嗎)

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關(guān)證據(jù)（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映，市勞動局電話12333,24小時熱線； 二：用人單位不是正規(guī)公司，沒有在工商局進行注冊，建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟，通過司法訴訟的渠道維權(quán)； 三：勞動者給個人打工：建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟； 四：勞動者給包工頭打......