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公務員因工傷可以訴訟嗎(公務員公傷應該按照工傷保險執行嗎)

2023-06-06 01:39發布

公務員因工傷可以訴訟嗎

公務員因工傷可以訴訟嗎

工傷上法院起訴要走那些程序

申請登記  (一)申請人  用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會組織都有權向用人單位工傷保險統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請、登記,并領取《工傷認定申請表》等有關須知和材料。  市、縣級市勞動保障行政部門主管本行政區域內的工傷保險工作。  (二)申請時間  用人單位應當自職工發生工傷之日或者職工被確診為職業病之日起30日內向用人單位工傷保險統籌地區勞動保障行政部門申報。  用人單位不按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者職工被確診為職業病之日......

工地誤傷工友包工頭能追償嗎

工地誤傷工友包工頭能追償嗎工地誤傷工友包工頭能追償按事先約定的合法的合同進行當職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病的的場合,用人單位應當依法申請工傷認定,此系其法定義務。而只要當事人誤傷工友的過程中沒有過錯,那么包工頭也不能進行追償。工傷與公傷的區別主體及相互間關系不同。工傷發生在勞動關系中,也就是用人單位和勞動者之間,公傷發生在國家機關、參照公務員法管理的事業單位和社會團體與其工作人員之間,這種關系不屬于勞動關系,帶有行政屬性。確定待遇的依據不同。工傷待遇由工傷保險條例......

工傷與公傷有哪些不同

工傷與公傷的區別: 主體及相互間關系不同。工傷發生在勞動關系中,也就是用人單λ和勞動者之間,公傷發生在國家機關、參照公務員法管理的事業單λ和社會團體與其工作人員之間,這種關系不屬于勞動關系,帶有行政屬性。 確定待遇的依據不同。工傷待遇由工傷保險條例和地方行政法規確定。公傷待遇由人事、勞動和社會保障部門會同財政部門制定。 能否參加工傷保險待遇不同。工傷可參加工傷保險,享受工傷保險待遇。公傷不可參加工傷保險,不能享受工傷保險待遇,而是享受相關的公傷待遇。 待遇支付主體不同。工傷享受工傷保險待遇,參......

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