交通事故私了不能認定為工傷，但經公安機關責任認定僅賠償問題私了不影響工傷認定。 職工上下班途中或者工作中遭受交通事故傷害，需要提交有權機關事故存在或者責任認定的文書。如果不報警私了，無法取得認定工傷必須提交的材料，不能認定工傷。但報警，經過公安機關交通管理部門事故責任認定之后，僅對賠償問題私了的，不影響工傷認定。 職工由第三方肇事交通事故認定為工傷的，可以享受醫療費用之外的工傷保險待遇。 《工傷保險條例》 第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。 人力資源社會保障部 《關于執行若干問題的意見》 人社部發〔2013〕34號 二、《條例》第十四條第（六）項規定的“非本人主要責任”的認定，應當以有關機關出具的法律文書或者人民法院的生效裁決為依據。 最高人民法院 《關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》 法釋〔2014〕9號 第一條 人民法院審理工傷認定行政案件，在認定是否存在《工傷保險條例》第十四條第（六）項“本人主要責任”、第十六條第（二）項“醉酒或者吸毒”和第十六條第（三）項“自殘或者自殺”等情形時，應當以有權機構出具的事故責任認定書、結論性意見和人民法院生效裁判等法律文書為依據，但有相反證據足以推翻事故責任認定書和結論性意見的除外。 前述法律文書不存在或者內容不明確，社會保險行政部門就前款事實作出認定的，人民法院應當結合其提供的相關證據依法進行審查。 第八條 職工因第三人的原因受到傷害，社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認定申請或者不予認定工傷決定的，人民法院不予支持。 職工因第三人的原因受到傷害，社會保險行政部門已經作出工傷認定，職工或者其近親屬未對第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會保險經辦機構支付工傷保險待遇的，人民法院應予支持。 職工因第三人的原因導致工傷，社會保險經辦機構以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險待遇的，人民法院不予支持，但第三人已經支付的醫療費用除外。

交通事故私了還能報工傷嗎(交通事故私了還能報工傷嗎)

展開全部 必須要有交警部門的責任認定書，而且要非主責，才能算工傷。　　...

交通事故私了還能報工傷嗎(車禍輕傷有必要報工傷嗎)

朋友，你要想交通事故通過私了的方式解決后，事隔半年后，因傷情需重新手術，想通過工傷的方式來解決醫療費用，可能難度較大哈。 這是因為涉及到工傷認定的時效和交警的事故責任認定結果的問題。 關于工傷認定時效，工傷保險條例里第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。 無論如何，......

交通事故私了還能報工傷嗎

交通事故私了不能認定為工傷，但經公安機關責任認定僅賠償問題私了不影響工傷認定。 職工上下班途中或者工作中遭受交通事故傷害，需要提交有權機關事故存在或者責任認定的文書。如果不報警私了，無法取得認定工傷必須提交的材料，不能認定工傷。但報警，經過公安機關交通管理部門事故責任認定之后，僅對賠償問題私了的，不影響工傷認定。 職工由第三方肇事交通事故認定為工傷的，可以享受醫療費用之外的工傷保險待遇。 《工傷保險條例》 第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因......