我就是勞動仲裁的，你不能直接起訴，在我國，勞動爭議實行先裁后訴，必須經過勞動仲裁開庭仲裁后不服裁決書的，才可在簽收裁決書后15日內到法院起訴。

你這樣，首先確定時效問題，新的仲裁規(guī)則規(guī)定，勞動爭議自發(fā)生之日起1年內（老規(guī)定為60天）可申請仲裁，你到所在地的勞動監(jiān)察處投訴，如果監(jiān)察處的人能夠為你處理當然最好，但可能性微乎其微，一般情況下是讓你去勞動仲裁處立案，你也可以直接去仲裁處立案，不需要任何文書，那里有現(xiàn)成的表格，你只需按照表格要求一式兩份填寫即可，附上你的身份證復印件就行了。

然后就是回家等開庭通知了，一般比較漫長，等確定開庭時間后，你就準備證據好了，也可雇律師，個人認為仲裁階段律師作用不大，自己去就行了。45天的審限，然后裁決書出來后需要你和單位簽收，自最后一方簽收之日起15天期滿后裁決書生效，可申請強制執(zhí)行。如果雙方任意一方不服，在簽收裁決書之日起15天之內可到法院起訴，裁決書將自動作廢，勞動爭議進入司法程序，這時候請律師才有實際價值。

我處理過很多要雙倍工資的案子，一般企業(yè)對勞動關系不會否認的，爭議的關鍵是勞動時間，打個比方：明明勞動者干了十個月，很多用人單位卻通過涂改、偽造考勤記錄，將勞動者的出勤天數(shù)修改為兩個月，當然也有企業(yè)修改工資標準的，在這種情況下，勞動者往往無法舉證自己的主張，因為考勤記錄勞動者自己往往拿不到，即便拿到，也往往是復印件，由于無法和原件核對，按照證據規(guī)則不予采信。

最好是仲裁過程中由仲裁庭主持調解，雙方各自退一步，達到省時省力的雙贏效果。

最后，祝你好運！

請問向法院起訴狀子怎么寫(起訴狀怎么寫)

我就是勞動仲裁的，你不能直接起訴，在我國，勞動爭議實行先裁后訴，必須經過勞動仲裁開庭仲裁后不服裁決書的，才可在簽收裁決書后15日內到法院起訴。　　然后就是回家等開庭通知了，一般比較漫長，等確定開庭時間后，你就準備證據好了，也可雇律師，個人認為仲裁階段律師作用不大，自己去就行了。　　45天的審限，然后裁決書出來后需要你和單位簽收，自最后一方簽收之日起15天期滿后裁決書生效，可申請強制執(zhí)行。　　如果雙方任意一方不服，在簽收裁決書之日起15天之內可到法院起訴，裁決書將自動作廢，勞動爭議進入司法程序，這......

原告起訴狀怎么寫(請問向法院起訴狀子怎么寫?)

1、標題為民事起訴狀2、第一部分是訴訟參與人基本信息。原告和被告是基本的訴訟主體。有第三人的，還要列明第三人。原被告如果是自然人的，要按照姓名，性別，民族，出生年月日，職業(yè)，住址，身份證號、聯(lián)系方式的順序寫明。如果是機關團體，企事業(yè)單位的，要寫明單位名稱，次行一定要寫法定代表人及其職務。如果有訴訟代理人，還應寫明訴訟代理人的信息。3、訴訟請求部分：應當寫明需要對方給付的具體標的，分點描述。4、事實與理由部分：說明事實情況，內容應當全面完整，但語言應簡潔，不能過于繁瑣。一般來說是按照時間的順序來敘......

可以發(fā)我份訴訟樣本嗎(請問向法院起訴狀子怎么寫?)

民事起訴狀 　　內容 　　我國《民事訴訟法》第110條規(guī)定：起訴狀應記明下列事項：（一）當事人的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；（二）訴訟請求和所根據的事實與理由；（三）證據和證據來源，證人姓名和住所。民事起訴狀內容包括： 　　1. 首部 　　(1)標題。居中寫明：民事起訴狀。（2）當事人的基本情況。分別寫明原告、被告的姓名、性別、出生年月日、民族、職業(yè)、工作單位和職務、住址等。如果同案原告為二人以上......