
一般沒有責(zé)任,除非公司出具虛假的收入證明。
肯定的告訴你不可以,如果你有房子可以找貸款公司給你幫忙!
因?yàn)閭€(gè)人辭職(拖欠工資)原因?qū)е滦庞每ㄓ馄谌齻€(gè)月,后來錢都還清了!請問個(gè)人征信什么時(shí)候才能清白?5年。
朋友你好!我認(rèn)為你有點(diǎn)太不慎重了,你的信用卡咋能借給老板刷?因你的信用卡不論誰刷都要你負(fù)責(zé)任,也就是說你必須承擔(dān)信用卡的一切安全問題,如果你老板刷卡出現(xiàn)違約行為時(shí),你咋能證明是你老板刷的卡?所以奉勸你千萬不要提辭職的事,等老板把信用卡還完了,再找個(gè)善意的理由把信用卡要回來,確認(rèn)信用卡沒有問題后,再提出辭職,俗話說得好,害人之心不可有,防人之心不可無啊!謝謝了!希望我的回答能幫助到你!在銀行工作 經(jīng)我辦的信用卡有逾期 還能離職嗎這完全是兩回事!你又沒為辦卡的人作擔(dān)保!離職是沒問題的!因?yàn)閭€(gè)人辭職(......
1、你現(xiàn)在有一份還滿意的工作,不建議辭職。 2、想辦法把欠網(wǎng)貸、信用卡的錢籌齊,通過家里、親朋好友、同事借一下。 3、把自己管好,借錢一定要爭取早還清。至少想你說的,兩年內(nèi)還清。 4、如果真到了領(lǐng)導(dǎo)那兒,就看你平時(shí)的表現(xiàn)了,如果表現(xiàn)好,領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)幫忙。 5、提前申請分期還款,別等到最后一天,影響信用,還導(dǎo)致各種問題。...
這種情況,要看公司領(lǐng)導(dǎo)怎么處理,一般是要求當(dāng)事人處理欠款問題的,沒有處理完,公司不會(huì)辭退勞動(dòng)者,也不會(huì)同意勞動(dòng)者辭職的。...

勞動(dòng)合同上有沒有標(biāo)注? 因?yàn)殂y行內(nèi)部我不是太清楚,但根據(jù)國家頒布的勞動(dòng)法規(guī)定,一般提前30天通知就可以離職了。 從法理上說銀行這么做貌似不合法,合同到期勞動(dòng)關(guān)系終止,單位不予辦理離職手續(xù)的,可以申請勞動(dòng)仲裁。 當(dāng)然,具體情況最好到當(dāng)...
不會(huì)的,但是網(wǎng)貸一定要及時(shí)還上,不然留下逾期不良記錄影響征信。
辭職了還能勞動(dòng)仲裁嗎 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定沒有超過申請仲裁時(shí)效的可以申請勞動(dòng)仲裁。 第二十七條勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。 前款規(guī)定的仲裁時(shí)效,因當(dāng)...
支付寶逾期的情況下,你這個(gè)肯定是不能夠的,因?yàn)槟愕男庞貌荒軌蜻_(dá)到他們的要求,有可能所以說你就不能夠去做跑腿。支付寶來分期逾期四天會(huì)影響信用嗎逾期就是對于信用行為的一種損害,如果有額度無法提現(xiàn)那么就是因?yàn)橛馄谑艿接绊懀〗ㄗh這邊就是直接記錄芝麻...
打工人在職場上總有糾結(jié)的事情比如提出辭職后又不想走了還能反悔嗎?案情回顧 曾某某2015年1月12日開始到一家互聯(lián)網(wǎng)電商公司工作,2018年雙方續(xù)簽了勞動(dòng)合同,合同期限為從2018年4月1日起至2021年3月31日止。 2019年6月2...
公司拖欠工資可以直接離職,不過這樣對員工不利。最好的辦法就是要求補(bǔ)發(fā)工資、按工作年限支付補(bǔ)償金,并且要求辭職。這樣就非常主動(dòng),而且還能夠保護(hù)自己的權(quán)益。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定:用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:(二)...
許多公司為了提升員工的工作效率,為公司創(chuàng)造收益,在業(yè)績考核方面采用了各種五花八門的規(guī)則制度,比如業(yè)績不達(dá)標(biāo)就罰款、做深蹲、掃廁所等懲罰,甚至還有公司要求每天走一萬步的奇葩考核制度。 來自廣州的劉某也有同樣...
許多公司為了提升員工的工作效率,為公司創(chuàng)造收益,在業(yè)績考核方面采用了各種五花八門的規(guī)則制度,比如業(yè)績不達(dá)標(biāo)就罰款、做深蹲、掃廁所等懲罰,甚至還有公司要求每天走一萬步的奇葩考核制度。 來自廣州的劉某也有同樣...
朋友你好!我認(rèn)為你有點(diǎn)太不慎重了,你的信用卡咋能借給老板刷?因你的信用卡不論誰刷都要你負(fù)責(zé)任,也就是說你必須承擔(dān)信用卡的一切安全問題,如果你老板刷卡出現(xiàn)違約行為時(shí),你咋能證明是你老板刷的卡?所以奉勸你千萬不要提辭職的事,等老板把信用卡還完了...
補(bǔ)充回答: 1、需要收集的證據(jù):應(yīng)是能證明你是該單位員工、你工資多少。可以是你工作前后的登記表、和老板協(xié)商工資時(shí)的錄音或證人證言、我的工作證或上崗卡、工友證明等。 2、吃飯的登記記錄?能證明你是企業(yè)員工?不太清楚這記錄上的登記內(nèi)容是什么,是...