上下班途中發(fā)生交通事故是否能認定工傷

上下班途中出交通事故，勞動者在交通事故中不承擔主要責任的，屬于工傷。反之，如果勞動者在交通事故中承擔主要責任或全部責任，那么就不屬于工傷。 　　工傷認定中的上下班途中應(yīng)包含兩方面要素：一是時間要素，即上下班的必要時間；二是地理要素，即上下班的必經(jīng)路線。拓展一下，上下班途中只有非勞動者主要責任的交通事故才屬于工傷，上下班途中被狗咬傷的，就不屬于工傷。 一、其他可以認定為工傷的情況： 　　工傷保險條例第十四條規(guī)定了應(yīng)當認定工傷的七種情形： 　　1、在工作時間和工......

上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理（交通事故的具體處理流程是什么）

一、上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理上下班途中發(fā)生交通事故可以認定為工傷。《工傷保險條例》第三章，對工傷范圍作出了規(guī)定，凡符合下列情形之一的，應(yīng)認定為工傷或視同工傷。第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明......

上下班途中工傷認定(上下班途中工傷認定)

1、 在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(1)在工作中遭受他人蓄意傷害，無法判定傷害原因的暫不按工傷處理： 如：晚上值夜班，在辦公室被人殺害，在沒有查明死亡原因前不做工傷認定。 (2)在工作時間工作場所內(nèi)因工作原因被人打傷并不都能認定工傷：如因工作原因雙方互毆行為（通過暴力解決分岐）即屬此類。 (3)分清單位的活動與工作的概念：如：單位組織的旅游活動期間發(fā)生機動車事故不能認定工傷。 2、 工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3、 在工作時......