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公司拖欠工資(公司拖欠工資應該怎么辦)

2023-06-06 03:38發布

公司拖欠工資

用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者有3個途徑可以要求支付工資:   1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:各地執法力度可能不是很大;   2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系,還可以要求支付經濟補償金。優點:除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,并且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程序稍多,需要專業人士指導。   3、有欠條的,可以直接起訴到法院,要求支付欠條里的工資數額。   《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:   (一)因確認勞動關系發生的爭議;   (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;   (三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;   (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;   (五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;   《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。   《工資支付暫行規定》第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,并可責令其支付賠償金:   (一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;   (二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;   (三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。   經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

拖欠工資的欠條如何寫,拖欠工資的欠條怎么寫

工資拖欠條怎么寫 工資拖欠條怎么寫,工資條怎么做。工資拖欠條怎么寫?這個問題,其實很多人都問過我,第一次就給你們講下關于工資條怎么做,以及工資條怎么寫。大家可以把它當做是一個案例來看,哪怕是一個簡單的案例都是不難的。 因為跟那么多金融機構打交道,工資拖欠已經不是什么新鮮事了,年頭年尾重大節假日,各種原因導致工資很難發放,但是到今天已經屬于常事了。首先看下銀行卡工資欠發的情況,看下是什么樣子,要寫什么樣子。做工資報銷單,有些銀行卡只能做單筆報銷,有些支持自主報銷,然后是工資......

拖欠工資的欠條應該怎么寫(勞動工資欠條怎么寫)

出具欠款事由、拖欠的工資標準、數額等(要寫阿拉伯數字和大寫),如果是公司的蓋上公司公章,個體戶的簽名按指頭印。  最后是欠款日期。    欠條:我叫李四,是福安建筑公司經理,今欠到張三修建解放小學校舍工程款叁萬元(30000元整),定于8月31日予以結清。  欠款人:福安建筑公司法人代表:李四(蓋章)。  2014年6月10日。  ...

拖欠工資的欠條應該怎么寫(如何寫欠工資的欠條)

出具欠款事由、拖欠的工資標準、數額等(要寫阿拉伯數字和大寫),如果是公司的蓋上公司公章,個體戶的簽名按指頭印。最后是欠款日期。  欠條:我叫李四,是福安建筑公司經理,今欠到張三修建解放小學校舍工程款叁萬元(30000元整),定于8月31日予以結清。欠款人:福安建筑公司法人代表:李四(蓋章)。2014年6月10日。...

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