單位逾期不給員工經濟補償金，勞動行政部門會責令該單位在限期內支付，單位仍然不支付的，會被責令加付賠償金，加付的標準為該用人單位應付金額的百分之五十以上百分之一百以下。
相關法律可參考： 《勞動合同法》第八十五條　用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金： （一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的； （二）低于當地最低工資標準支付勞動者工資的； （三）安排加班不支付加班費的； （四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

法院判賠償金一直不付逾期(法院判的賠償款遲遲不到該怎么辦)

民事訴訟法第二百三十九條　申請執行的期間為二年。申請執行時效的中止、中斷，適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規定。前款規定的期間，從法律文書規定履行期間的最后一日起計算；法律文書規定分期履行的，從規定的每次履行期間的最后一日起計算；法律文書未規定履行期間的，從法律文書生效之日起計算。如果申請過執行，找法院，沒有申請過就過期啦。法院不再執行，你還可以找他要，不等于你放棄。法院判決后，被告一直不處理怎么辦一直不付賠償被告一直不處理不賠付的話，需要根據實際情況來處理。假設被執行人有條件有能力，卻拒不執行......

法院判賠償金逾期怎么辦(法院判賠償金一直不付,逾期)

法院已經在程序上違法了，你可去檢察院提起申訴或抗訴申請。根據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百三十五條規定，人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。有特殊情況需要延長的，由本院院長批準，可以延長六個月，還需延長的報請上級人民法院批準，可以再延長三個月?！　⊥ǖ谝话偎氖鶙l規定，適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結?！　⊥ǖ谝话傥迨艞l規定，對判決的上訴案件應當在第二審立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的，由本院院長批準。　　由此可見，如果普通程序審......

法院判了賠償逾期(法院判賠償金一直不付,逾期)

你好，根據法律規定，如果你不領取法院通知書的，人民法院可以依法缺席判決，你是不是有履行能力的問題要根據你自己的情況來確定，如果你有財產的，你的財產將會被法院強制執行，且法院會限制你的出境、高消費等。 　　?法律依據《民事訴訟法》 　　第一百四十四條　被告經傳票傳喚，無正當理由拒不到庭的，或者未經法庭許可中途退庭的，可以缺席判決。 　　第二百二十四條發生法律效力的民事判決、裁定，以及刑事判決、裁定中的財產部分，由第一審人民法院或者與第一審人民法院同級的被執行的財產所在地人民法院執行。 　　法律規定......